Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewirb dich als IT Internal Auditor und verbessere die Sicherheit und Governance unserer Systeme.
- Unternehmen: Lombard Odier, eine renommierte Bank mit Fokus auf nachhaltige Investitionen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Masterabschluss in IT oder verwandtem Bereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Eine Karriere bei Lombard Odier bedeutet, für einen renommierten globalen Vermögens- und Asset-Manager zu arbeiten, mit einem starken Fokus auf nachhaltige Investitionen. Unsere unabhängig geführte Firma ist eine der bestkapitalisierten Banken der Welt und verwaltet fast CHF 300 Milliarden. Mit einer Geschichte von über 230 Jahren bietet Lombard Odier ein umfassendes Angebot an diskretionärer und beratender Portfoliomanagement, Vermögensdienstleistungen und Verwahrung.
Als IT Internal Auditor (80-100%) spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Bewertung und Verbesserung der Governance, Sicherheit und Kontrollumgebung der Informationssysteme der Organisation. Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Durchführung und Unterstützung von IT-Prüfungen mit Fokus auf IT-Governance, Anwendungssteuerungen und allgemeine IT-Kontrollen (ITGC).
- Leitung oder Mitwirkung an Überprüfungen der IT-Sicherheit, IT-Governance-Rahmenwerke, Identitäts- und Zugangsmanagement sowie IT-Projektimplementierungen.
- Beitrag zu Geschäftsprüfungsmissionen durch Bereitstellung einer ergänzenden IT-Perspektive, die die Risikodeckung und die Relevanz der Prüfungsinsights verbessert.
- Entwicklung und Implementierung von Datenanalysetools zur Verbesserung der Effizienz und Effektivität von Prüfungen, einschließlich für Risikobewertungszwecke.
- Erstellung hochwertiger Prüfungsberichte und Präsentation der Ergebnisse vor dem oberen Management und relevanten Ausschüssen.
- Überwachung der Umsetzung von Prüfungsempfehlungen und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Behebung.
- Beitrag zur Entwicklung des jährlichen Prüfungsplans und Unterstützung von kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen innerhalb der Internen Revision.
- Beitrag zum Wissensaustausch innerhalb des Teams.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen:
- Masterabschluss oder Ingenieurabschluss in Informationstechnologie, Informationssystemmanagement oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in IT, IS-Management oder IT-Sicherheit.
- Starker technischer Hintergrund mit fundiertem Verständnis mehrerer Technologiebereiche, einschließlich Windows, UNIX/Linux, Datenbanken, Netzwerke, Softwareentwicklung und Cloud-Architektur.
- Fähigkeit, technische Risiken in geschäftsrelevante Erkenntnisse für nicht-technische Stakeholder zu übersetzen.
- Nachgewiesene analytische und problemlösende Fähigkeiten mit kritischem Denkvermögen und Aufmerksamkeit für Details.
- Berufliche Zertifizierungen wie CISA, CISSP, CISM, CRISC oder gleichwertig sind sehr geschätzt.
- Vertrautheit mit Rahmenwerken und Standards wie ISO 27001, COBIT, NIST und RISK IT.
- Gutes Verständnis der regulatorischen Anforderungen (z.B. GDPR, Schweizer Datenschutzgesetz, FINMA-Rundschreiben usw.).
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, in Englisch und Französisch. Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
- Natürlich neugierig, selbstmotiviert und in der Lage, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten.
- Bereitschaft, gelegentlich für Prüfungsmissionen zu reisen.
- Schweizer Wohnsitz ist zwingend erforderlich.
Unsere DNA ist durch fünf Kernwerte definiert. Exzellenz treibt uns an, das Beste in dem zu sein, was wir tun, während Innovation unseren Fortschritt fördert. Respekt bildet die Grundlage jeder Interaktion, und Integrität prägt unser Handeln. Gemeinsam sind wir ein Team, vereint in der Hingabe, unseren Kunden zu dienen.
Als verantwortungsbewusster und unterstützender Arbeitgeber fördern wir ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter und Kandidaten. Vielfalt, Gleichheit und Inklusion sind in das Wesen unserer DNA eingewebt, und wir streben danach, sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sowohl ihre persönlichen als auch beruflichen Ziele erreichen können, indem wir interne Mobilität und individuelle Weiterbildungsprogramme fördern.
Es ist eine aufregende Zeit, um Teil unserer Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.
It Internal Auditor Arbeitgeber: Lombard Odier
Lombard Odier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und nachhaltige Investitionen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung durch interne Mobilität und individuelle Schulungsprogramme. Die Unternehmenskultur basiert auf Werten wie Exzellenz, Respekt und Integrität, was zu einem respektvollen und integrativen Arbeitsklima führt, in dem Vielfalt geschätzt wird.
