Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte Unternehmen und Schuldtitel nach unserem nachhaltigen Investitionsrahmen.
- Unternehmen: Renommierte Bank mit Fokus auf nachhaltige Investitionen und globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der nachhaltigen Investitionen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Nachhaltigkeit oder verwandtem Bereich; Erfahrung in ESG-Forschung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Eine Karriere bei Lombard Odier bedeutet, für einen renommierten globalen Vermögens- und Asset-Manager zu arbeiten, mit einem starken Fokus auf nachhaltige Investitionen. Als innovative Bank der Wahl für private und institutionelle Kunden ist unsere unabhängig geführte Firma eine der bestkapitalisierten Banken der Welt, die fast CHF 300 Milliarden verwaltet und von über 25 Büros auf 4 Kontinenten aus operiert.
Mit einer Geschichte von über 230 Jahren ist Lombard Odier ein Investmenthaus, das ein umfassendes Angebot an diskretionärer und beratender Portfoliomanagement, Vermögensdienstleistungen und Verwahrung bietet. Wir bieten auch Asset-Management-Dienstleistungen und Anlagestrategien durch Lombard Odier Investment Managers an und stellen fortschrittliche Banktechnologie anderen Finanzinstituten zur Verfügung.
„Rethink Everything“ ist unsere Philosophie – sie steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum neu gedacht haben, um unseren Kunden eine frische Anlageperspektive zu bieten.
Als Teil des Sustainable Investing-Teams wird der Sustainability Research Analyst eine integrale Rolle bei der Implementierung, Entwicklung und kontinuierlichen Verbesserung des proprietären nachhaltigen Investitionsrahmens von Lombard Odier spielen. Diese Funktion ist zentral für das nachhaltige Investitionsangebot der Firma und umfasst Interaktionen mit Investmentteams und anderen internen Stakeholdern in den Bereichen Asset Management und Private Banking.
Zu den anfänglichen Aufgaben gehört die Anwendung des Rahmens auf Nachhaltigkeitsbewertungen, mit der Möglichkeit, im Laufe der Zeit spezifische Arbeitsstränge im Zusammenhang mit der Entwicklung und Implementierung des Rahmens zu übernehmen.
- Bewertung von Unternehmen und gekennzeichneten Schuldtiteln anhand des proprietären nachhaltigen Investitionsrahmens der Firma unter Verwendung von Unternehmensoffenlegungen, Drittanbieter-Nachhaltigkeitsdaten und anderen externen Quellen; Verfassen schriftlicher Bewertungen für interne und kundenorientierte Zwecke.
- Beitrag zur kontinuierlichen Entwicklung qualitativer Rahmenkriterien durch Sektor- und Wertschöpfungskettenforschung; Unterstützung von Verbesserungen der datengestützten Rahmenkriterien durch Nutzung externer Datensätze und interner Werkzeuge.
- Überwachung von Entwicklungen in der Nachhaltigkeitsregulierung, Standards, Rahmenwerken und aufkommenden Nachhaltigkeitsthemen.
- Zusammenarbeit mit Investmentteams und anderen internen Stakeholdern, um Bewertungsergebnisse zu erklären, neue Anlageideen zu unterstützen und auf anlagebezogene Due-Diligence- oder Kundenanfragen zu reagieren.
- Beitrag zur Verbesserung von Arbeitsabläufen und Dokumentationen im Zusammenhang mit dem nachhaltigen Investitionsrahmen und den Investitionsprozessen, einschließlich der Einführung von KI-gestützten Arbeitsabläufen.
- Generierung von Forschungserkenntnissen und Zusammenarbeit mit dem Team für Investment Stewardship bei der Unternehmensengagement.
Ihr Profil:
- Abschluss oder postgraduale Qualifikation in Nachhaltigkeit, Umweltwissenschaften, öffentlicher Politik oder einem verwandten Bereich; berufliche Erfahrung mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit kann einen akademischen Hintergrund in Nachhaltigkeit ersetzen.
- Vorherige Erfahrung in der Nachhaltigkeits-/ESG-Forschung, Nachhaltigkeitsberatung, nachhaltiger Finanzen oder nachhaltigen Kapitalmärkten.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Analyse von Unternehmen, Sektoren, Geschäftsmodellen und Unternehmensoffenlegungen aus der Perspektive von nachhaltigkeitsbezogenen Risiken, Chancen und Auswirkungen.
- Starkes Verständnis von Umwelt- und sozialen Nachhaltigkeitsfragen und deren Zusammenhängen sowie von Nachhaltigkeitsrahmen, Zertifizierungen und Standards.
- Intellektuelle Neugier und die Fähigkeit, konzeptionell über die Schnittstellen zwischen Finanzmärkten, Unternehmensleistung und Umwelt- und sozialen Fragen nachzudenken.
- Komfort mit Unklarheiten und die Fähigkeit, Urteile mit unvollständigen oder ungenauen Daten zu fällen.
- Fähigkeit, komplexe qualitative und quantitative Informationen zu interpretieren und zu organisieren.
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Verantwortung für Projekte zu übernehmen.
Bevorzugte Fähigkeiten:
- Kenntnisse über soziale Nachhaltigkeitsthemen (z.B. Zugang zu Gesundheitsversorgung, finanzielle Inklusion, bezahlbarer Wohnraum, Bildung, Ernährungssicherheit, digitale Inklusion).
- Erfahrung mit ESG-/Anlagendatenplattformen und Analysetools.
- Erfahrung in der Anwendung von ESG-, Nachhaltigkeits- oder nachhaltigen Investitionsrahmen.
- Vertrautheit mit Datenanalytik, KI-Tools und der Analyse von Nachhaltigkeitsdaten.
- Kenntnisse über Vorschriften für nachhaltige Finanzen (SFDR, EU-Taxonomie, CSRD, UK SDR).
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Investmentteams oder Forschungsanalysten.
- Vertrautheit mit ESG-Datenanbietern (z.B. MSCI, Sustainalytics, Bloomberg).
Unsere DNA der Maison wird durch fünf Kernwerte definiert. Exzellenz treibt uns an, das Beste in dem zu sein, was wir tun, während Innovation unseren Fortschritt fördert. Respekt bildet die Grundlage jeder Interaktion, und Integrität prägt unser Handeln. Gemeinsam sind wir ein Team, vereint in der unermüdlichen Hingabe, unseren Kunden zu dienen. Als verantwortungsbewusster und unterstützender Arbeitgeber fördern wir ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter und Kandidaten. Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion sind in das Wesen unserer Maison eingewebt, und wir streben danach, sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sowohl ihre persönlichen als auch beruflichen Ziele erreichen können, indem wir interne Mobilität und individuelle Weiterbildungsprogramme fördern. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau vielfältiger Teams zu unserem Erfolg beiträgt, und um dies zu erreichen, integrieren wir aktiv Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion in unsere Unternehmensstrategie. Es ist eine aufregende Zeit, um Teil unserer Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.
Sustainability Research Analyst Arbeitgeber: Lombard Odier
Lombard Odier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und nachhaltige Investitionen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung durch interne Mobilität und individuelle Schulungsprogramme. Die Unternehmenskultur basiert auf Werten wie Exzellenz, Respekt und Integrität, was zu einem respektvollen und integrativen Arbeitsklima führt, in dem Vielfalt geschätzt wird.