Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte komplexe Lombardkredite und arbeite eng mit Front Office-Teams zusammen.
- Unternehmen: Private Bank in Genf mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Kreditprozess aktiv mit und entwickle deine Karriere im Finanzsektor.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lombardfinanzierung und komplexem Kreditmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Für einen unserer Kunden, eine Privatbank mit Sitz in Genf, suchen wir einen Kreditoffizier für ein befristetes Arbeitsverhältnis von 6 Monaten.
Aufgaben:
- Verwaltung des gesamten Lebenszyklus komplexer Lombardkredittransaktionen in enger Zusammenarbeit mit den Front-Office-Teams
- Bewertung und Strukturierung maßgeschneiderter Kreditfazilitäten, Vorbereitung von Empfehlungen für die relevanten Genehmigungsausschüsse
- Überwachung der Sicherheitenabdeckung, Loan-to-Value-Verhältnisse und Margenanforderungen, insbesondere bei gehebelten und derivativen Finanzierungen
- Überprüfung und Verwaltung von Hochrisikokrediten unter Einhaltung interner Risikopolitiken
- Validierung von Darlehensauszahlungen, Geldbewegungen und Wertpapierübertragungen im Zusammenhang mit Kreditfazilitäten
- Durchführung operativer Kreditaktivitäten, einschließlich Datenpflege, Abstimmungen und Dokumentationsnachverfolgung
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Kreditkartenanträgen, Bankgarantien und anderen kreditbezogenen Anfragen
- Agieren als wichtiger Geschäftspartner für Relationship Manager durch Bereitstellung von Fachwissen zu Kreditstrukturierung, Ausnahmebehandlung und Sicherheitenmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Kredit, Handel und Vermögensverwaltung zur Gewährleistung einer effizienten Abwicklung von Transaktionen
- Beitrag zu Prozessverbesserungen und Stärkung des gesamten Kreditrisikorahmens
- Erstellung von Managementberichten, KPIs und Dashboards zur Unterstützung der internen Überwachung und Entscheidungsfindung
Anforderungsprofil:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Lombardkreditwesen und im Management komplexer Kredite in einem privaten Bankumfeld
- Solide Expertise in Derivaten, OTC-Produkten und strukturierten Kredittransaktionen
- Starkes Verständnis der Finanzmärkte, Anlageprodukte und des Kreditrisikomanagements
- Erfahrung in der Bewertung von Sicherheiten und der Überwachung gehebelter Finanzierungsstrukturen
- Ausgezeichnete analytische, kommunikative und Präsentationsfähigkeiten
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel
- Fähigkeit, autonom zu arbeiten und gleichzeitig effektiv mit mehreren Stakeholdern zusammenzuarbeiten
- Proaktive, lösungsorientierte und detailorientierte Denkweise
- Fließend in Französisch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
Alle Unterlagen werden streng vertraulich behandelt.
Credit Officer (CDD 6 mois) Arbeitgeber: Lotus Partners
Als Arbeitgeber bietet diese private Bank in Genf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie an anspruchsvollen Projekten im Bereich Lombardkredite arbeiten. Zudem fördert die Bank eine offene Unternehmenskultur, die den Austausch von Ideen und die persönliche Entfaltung schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Credit Officer (CDD 6 mois) erhalten könntest
✨Setz Uf Campus-Recruiting
Wenn du an einer Uni bist oder frisch graduiert hesch, nutz die Campus-Recruiting-Events! Chönd wichtigi Ansprechspunkte si, o sogar direkt mit Fachleuten vo Lotus Partners z'netzwerke. Mach dich sichtbar und zeig, was du chasch, mit Initiativen wie Studienprojekten oder Praktika.
✨Lern Finanz-Communities Kännä
Tritt Finanz-Communities oder -Verbänden bi, wie etwa dem Verband Schweizerischer Banken. Das hät zwei Vorteile: Erstens, du lernsch Insider-Infos vo Brownie-Punkten bezüglich Credit Officer (CDD 6 mois), und zweitens, es öppnet Türen für direkte Kontakte zu Arbeitgebern. Das kann entscheidend si, wenn’s drum gaht, sich vo andere Bewerbige abzuhebe.
✨Mach Sichtbar in der digitalen Welt
E gueti Online-Präsenz isch wichtig. Schaff dir ein Professionelles Profil, wo du deine Skills und Erfahrungen präsentierst. Erstell z.B. Blogeinträge oder Artikel über aktuelle Trends in der Bankenwelt - das zeigt, dass du interessiert und engagiert bisch, und stärkt dein Profil gegenüber Lotus Partners.
✨Nutze usssergewöhnliche Kanäle für Bewerbuge
Bewirb dich direkt über d'Website vo Lotus Partners, wenn sie offen Asteller für Credit Officer (CDD 6 mois) händ. Das isch oft der schnellste Weg, um z'zeige, dass du interessiert bisch. Auserdem, wenn du en persönlichen Kontakt findest, z.B. über LinkedIn, no besser - das chas die Chancen für e positive Rückmeldung erheblich steigern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Credit Officer (CDD 6 mois) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Zahlenliebe!:Im Bankwesen geht's oft um Geld und Zahlen. Heb die relevanten Erfahrungen in deinem CV hervor, wie Praktika oder Projekte im Finanzbereich. Wenn du mit Zahlen gearbeitet hast oder sogar ein cash-flow-Projekt geleitet hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen!
Zertifikate sind Gold wert:Falls du irgendwelche finanziellen Zertifikate oder Abschlüsse hast, sind die super wichtig für die Bewerbung. Punktiere mit deinem Wissen und zeig, dass du die nötigen fachlichen Fähigkeiten hast – das kommt gut an bei Lotus Partners.
Persönlichkeit zeigt sich im Anschreiben:In deinem Anschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für den Einstieg ins Bankwesen klar vermitteln. Erkläre, was dich an Lotus Partners begeistert und wie du dir deine Zukunft dort vorstellst. Zeig auch auf, was du lernen möchtest!
Networking kann Türen öffnen:Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Bankenbranche arbeiten. Eine persönliche Empfehlung kann dich bei Lotus Partners viel weiter bringen. Also scheue dich nicht, andere anzusprechen und deine Durchsetzungskraft zu zeigen, wenn es ums Bewerben geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lotus Partners vorbereitet
✨Kenntnis der bankenspezifischen Tools
Maßgeblich für die Banking-Branche ist der Umgang mit spezifischen Finanztools und Software wie Excel, Bloomberg oder SAP. Wir sollten uns darauf vorbereiten, dass wir in der Interviewrunde konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen mit solchen Tools geben können.
✨Versteh die Finanzen!
Bereite dich darauf vor, dass du mit Zahlen jonglieren musst. Es könnte sein, dass du bei der Befragung bestimmte finanzielle Szenarien durchrechnen oder Case Questions beantworten musst. Wir können da echt punkten, wenn wir bei den Grundlagen der Finanzanalyse und Risikobewertung auf Zack sind.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, werden die Interviewer sicher wissen wollen, warum du besonders motiviert bist, in der Banking-Branche Karriere zu machen. Lass uns unsere Kenntnisse über die Branche, aktuelle Trends und deine langfristigen Ziele bereit haben, um wirklich Leidenschaft zu zeigen.
✨Der erste Eindruck zählt
In der Bankenwelt ist der erste Eindruck oft entscheidend. Wir sollten uns also direkt im Gespräch professionell und authentisch geben. Lass uns über unser professionelles Auftreten und unsere Kommunikation nachdenken, um die Gesprächspartner sofort von unserer Kompetenz zu überzeugen.
