Dipl. Pflegefachfrau/Fachmann HF/FH für Reha- Übergangspflege und Palliative Care

Als Kompetenzzentrum für das Alter bieten wir in unserem Neubau eine umfassende Palette an Angeboten, die sich den individuellen Lebenssituationen und Bedürfnissen der Bewohnenden und Patienten anpassen. Dies kann in der stationären Langzeitpflege, in den Spezialabteilungen für Demenz, Reha- und Übergangspflege oder Palliative Care sein. Einen passenden Ort für kulinarische Erlebnisse bieten wir in einer vielseitigen Gastronomielandschaft. Unsere Dienstleistungen aus dem Coiffeur-Salon, dem Fusspflege-Studio, der Physio-Praxis und dem Tageszentrum runden die Angebote ab. Dank unserer hochqualifizierten Mitarbeitenden und dem innovativen Gebäude mit modernster Technologie sind wir eine der führenden Institutionen in der Region. Hier findet Leben statt!

Deine Mission

• Du möchtest Menschen auf ihrem individuellen Weg begleiten – nach einem Spitalaufenthalt, einem gesundheitlichen Ereignis oder in einer palliativen Phase.
• Unsere Abteilung Reha- Übergangspflege (RÜP) und Palliative Care vereint verschiedene Versorgungsformen, die auf die individuellen Bedürfnisse der Bewohnenden und Patienten abgestimmt sind.
• Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit fachlichen Anforderungen von der Akutmedizin bis zur palliativen Behandlung prägt deinen Arbeitsalltag.
• Du begleitest Menschen in ihrer Rehabilitation und unterstützt sie dabei, ihre Selbständigkeit zurückzugewinnen.
• Bewohnende und Patientinnen sowie deren Bezugspersonen begleitest du mit Empathie, Fachkompetenz und Wertschätzung.
• Du arbeitest eng mit medizinischen Partnern, dem Physioteam, der Aktivierung und dem Case Management zusammen.

Freue Dich Auf

• Die Möglichkeit, deine fachlichen wie auch persönlichen Kompetenzen gezielt einzusetzen.
• Ein vielfältiges, dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld.
• Ein vielfältiges Angebot an internen Weiterbildungen sowie gezielte Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung und fachlichen Spezialisierung.
• Eine wertschätzende Betriebskultur sowie ein engagiertes, herzliches und interprofessionelles Team.
• Mitarbeiterevents, Teamanlässe und weitere attraktive Benefits.
• Unsere Offenheit, dein Arbeitspensum und deine Diensteinsätze auf deine Bedürfnisse und Möglichkeiten abzustimmen.
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Das Zeichnet Dich Aus

• Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH, Berufserfahrung in der Rehabilitation.
• Bereitschaft, dich fachlich weiterzubilden und zu spezialisieren.
• Freude an komplexen, anspruchsvollen Pflegesituationen.
• Personenzentrierte Pflege ist für dich selbstverständlich.

Für weitere Informationen: Sandra Wiederkehr, Leiterin Pflege und Betreuung.

Leben. Begegnung. Zukunft

Als Kompetenzzentrum für das Alter schaffen wir Räume, in denen Menschen sich wohlfühlen, Gemeinschaft erleben und individuell begleitet werden. Unser moderner Neubau vereint Wohnlichkeit, Innovation und eine umfassende Palette an Dienstleistungen, die sich flexibel an die unterschiedlichen Lebenssituationen und Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen, Bewohner und Patientinnen und Patienten anpassen. Unser Angebot umfasst die stationäre Langzeitpflege, spezialisierte Wohn- und Pflegebereiche für Menschen mit Demenz, Rehabilitations- und Übergangspflege sowie Palliative Care mit Hospiz. Dabei stehen Lebensqualität, Selbstbestimmung und persönliche Betreuung stets im Mittelpunkt. Auch Begegnung und Genuss haben bei uns einen hohen Stellenwert.

Dank engagierter und hochqualifizierter Mitarbeitender sowie einer Infrastruktur mit modernster Technologie zählen wir zu den führenden Institutionen der Region. Gemeinsam gestalten wir einen Ort, an dem Betreuung, Lebensfreude und Menschlichkeit Hand in Hand gehen.

Benefits

• Bezahlte Pausen: 15min Pause bei mehr als 4h Arbeitszeit am Stück, Nachtdienst: Eine Pause von 30min am Stück und zwei Pausen von je 15min.
• Aus- und Weiterbildung: Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten mit grosszügiger Unterstützung.
• Förderung Mitarbeitende: Zugang zu regionalen und schweizweiten Seminaren, Kongressen und Veranstaltungen, welche wir mitorganisieren.
• Zulagen / Spesen: Zulagen für Arbeitseinsätze am Abend, während der Nacht, an Samstagen, Sonn- und Feiertagen.
• Beteiligung Kinderbetreuung: Garantierter Kita Platz in Langenthal mit finanzieller Beteiligung von 30% auf die Nettokosten. Betreuungszulagen für Mitarbeitende mit Kindern.
• Elternurlaub Plus: 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub.
• Home-Office: Home-Office bei Administrationsjob möglich.
• Unbezahlte Ferien: Ab dem 2. Dienstjahr möglich.
• Parkplätze: Vergünstigte Parkmöglichkeiten im eigenen Parkhaus.
• Fürobebier: «Fürobe-Bier» am Donnerstagabend mit Gratis-Getränk.
• ÖV-Anbindung: 10 min Fussweg vom Bahnhof Langenthal und gleich gegenüber einer Bushaltestelle.
• Beteiligung ÖV-Abonnemente: Gratis Halbtax-Abo für Lernende.
• Vergünstigung Verpflegung: Bis zu 50% Rabatt auf Konsumation im Restaurant (auch für Begleitpersonen).
• Cateringangebote für private Anlässe zu Spezialkonditionen.
• Gratis Getränke: Vielseitiges Kaffee-Angebot, Tee und Mineralwasser – gratis.
• Gratis Snacks: Täglich frisches Obst - kostenlos.
• Relax Bereiche: Personalraum mit diversen Sitzmöglichkeiten und Chill-Raum zum Ausruhen.
• Events für Mitarbeitende: Jährliche Veranstaltungen.