Leiter HR Rekrutierungspartner – Zukunft gestalten

Leiter HR Rekrutierungspartner – Zukunft gestalten

Zürich 49500 - 60500 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und optimiere Rekrutierungsprozesse für unsere Kliniken.
  • Unternehmen: Klinik Hirslanden in Zürich – ein Ort, wo Zukunft gestaltet wird.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit spannenden Projekten und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Recruitings und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Rekrutierungserfahrung und idealerweise Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.

Klinik Hirslanden in Zürich sucht eine/n Teamleiter/in HR Rekrutierungspartner.

Sie leiten ein 3–4-köpfiges Team, verantworten die professionelle Rekrutierung beider Kliniken und optimieren Rekrutierungsprozesse.

Sie beraten Linien entlang des gesamten Prozesses von Vakanz bis Vertragsunterzeichnung und treiben gruppenweite Recruiting-Projekte voran.

Sie bringen mehrjährige Rekrutierungserfahrung mit und idealerweise Führungserfahrung.

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Leiter HR Rekrutierungspartner – Zukunft gestalten Arbeitgeber: Mediclinic International

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz bietet das Hirslanden Salem-Spital in Bern nicht nur eine erstklassige medizinische Qualität, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden Wert legt. Mit attraktiven Benefits wie vergüteter Umkleidezeit, Beteiligung an Mobilitätskosten und Rabatten in der Salem-Apotheke schaffen wir eine positive Work-Life-Balance und fördern eine konstruktive interdisziplinäre Zusammenarbeit. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Notfallversorgung zu leisten.

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Kontaktdaten:

Mediclinic International Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter HR Rekrutierungspartner – Zukunft gestalten mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Rekrutierungserfahrung
Prozessoptimierung
Beratungskompetenz
Projektmanagement
Teamleitung
Kommunikationsfähigkeiten