Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von HR Business Partnern und gestalte strategische HR-Projekte.
- Unternehmen: Michael Page International, ein führendes Unternehmen im HR-Bereich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle Talente in der Deutschschweiz.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Michael Page International (Switzerland) SA sucht eine/n Lead HR Business Partnering (m/w/d) für die deutschsprachige Schweiz. Sie führen ein Team von HR Business Partnern, verbinden strategische Beratung mit operativer Umsetzung und treiben Integrationen sowie Change-Projekte voran. Sie arbeiten eng mit dem Management, gestalten Organisationsdesign, Talent- und Performance-Management und sichern Compliance und Payroll-Prozesse.
Leitender HR-Business Partner Deutschschweiz Arbeitgeber: Michael Page International (Switzerland) SA
Unser Unternehmen ist ein dynamisches Scale-up im Bereich implantierbarer medizinischer Geräte, das eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Qualität an erster Stelle stehen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Gestaltung unserer Zukunft beizutragen. Mit einem klaren Fokus auf internationale Expansion und operativer Exzellenz bieten wir Ihnen die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das bedeutende Veränderungen im Gesundheitswesen bewirken möchte.
Kontaktdaten:
Michael Page International (Switzerland) SA Recruiting-Team
