Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach- oder Bereichsleitung, Region Luzern-Land

Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach- oder Bereichsleitung, Region Luzern-Land

Sursee 45000 - 55000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Warendisposition, -präsentation und Kundenbedienung in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Teil der Migros-Gruppe mit stabilen Strukturen und vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Vorteile: Attraktive Versicherungsvergünstigungen, vergünstigte Fitness-Abos und Unterstützung bei deiner beruflichen Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Freizeit- und Kulturangebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Führungskraft von morgen und entwickle deine Fähigkeiten 'on the job'.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel und Freude am Umgang mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 CHF pro Jahr.

Mit unseren Laufbahn-Modellen geben wir dir individuell die Möglichkeit das notwendige Rüstzeug wie Fachkompetenzen, Führungsqualitäten und das gewisse unternehmerische Denken "on the job" aufzubauen resp. weiterzuentwickeln. Bewirb dich jetzt als Führungskraft von morgen!

Wichtige Hinweise: Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Region Luzern-Land berücksichtigt.

Was du bewegst

  • Warendisposition, -präsentation und -pflege
  • Qualitäts-, Data- und Frischekontrolle
  • Kundenbedienung unter Einhaltung des Kassenreglements und Erteilen von Kundenauskünften
  • Abwicklung des Geldverkehrs mit dem Filialbüro

Was du mitbringst

  • Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
  • Fachrichtung: im Detailhandel
  • Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung von Vorteil im Detailhandel
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Sehr gute körperliche Belastbarkeit
  • Zuverlässige und genaue Arbeitsweise
  • Deutsch (B1)

Was wir dir bieten

  • Teil der Migros-Gruppe: Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
  • Gesund arbeiten: Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen
  • Handy-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde
  • Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung
  • Cumulus-Punkte: Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food
  • Klubschule Migros: Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul-Kursen bis zu . CHF 1000.- (bei 100%-Pensum)
  • Freizeit- und Kulturangebote: Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
  • Sport- und Fitnessangebote: Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness-Abonnemente im Activ Fitness und Migros-Fitnesspark
  • Gezielte Förderung: Gemeinsam fördern wir deine individuelle berufliche Laufbahn und helfen dir, deine Stärken auszubauen

Rekrutierungsprozess

  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Probearbeiten
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt

Frau E-Mail schreiben

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Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach- oder Bereichsleitung, Region Luzern-Land Arbeitgeber: Migros Luzern

Als Teil der Migros-Gruppe bieten wir dir als Fachspezialist*in Kältetechnik in Dierikon ein dynamisches Arbeitsumfeld mit stabilen Strukturen und vielfältigen Karrieremöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während du von attraktiven Benefits wie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, vergünstigten Fitness-Abonnements und einer hohen Arbeitgeberbeteiligung an der Pensionskasse profitierst. Zudem garantieren wir eine umfassende Einarbeitung und ein kollegiales Team, das dich bei deiner Entwicklung unterstützt.

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Kontaktdaten:

Migros Luzern Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach- oder Bereichsleitung, Region Luzern-Land mit Bravour zu bestehen

Fachkompetenzen im Detailhandel
Führungsqualitäten
unternehmerisches Denken
Warendisposition
Qualitätskontrolle
Data- und Frischekontrolle
Kundenbedienung