Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Technologie-Strategie und implementiere innovative Lösungen für unsere globalen Terminals.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Containerterminals mit Sitz in Genf.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein internationales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der globalen Logistik und verbessere Effizienz in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Über 10 Jahre Führungserfahrung und MSc in Technologie oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Terminal Investment Limited (TIL) ist ein führender globaler Investor, Entwickler und Betreiber von Containerterminals mit einer starken Erfolgsbilanz in der Bildung strategischer Joint Ventures mit anderen großen Terminalbetreibern. Seit seiner Gründung im Jahr 2000 hat sich TIL schnell zu einem der größten und geografisch vielfältigsten Terminalbetreiber der Welt entwickelt, mit einer Präsenz in 26 wichtigen Handelsports in 21 Ländern. Unsere Terminals sind strategisch an wichtigen Standorten auf der ganzen Welt positioniert, einschließlich wichtiger Herkunfts- und Zielorte (O&D) sowie Umschlagzentren in Europa, Asien, Nordamerika, Südamerika und Westafrika. Fünf unserer Terminals gehören zu den 20 größten Containerhäfen der Welt nach Durchsatz. Diese erstklassigen Standorte ermöglichen es uns, wichtige Handelsrouten zu bedienen und Zugang zu etablierten sowie aufstrebenden Märkten zu bieten, was unsere Rolle als kritischen Akteur in globalen Lieferketten verstärkt.
TiL’s Netzwerk von Containerterminals operiert als unabhängige Terminalgesellschaften mit Management auf Vorstandsebene, technischer Planung und Investitionsentscheidungen am Hauptsitz von TiL in Genf. Die bestehenden Terminals und die, die in den kommenden Jahren zum Portfolio hinzugefügt werden, verfügen über eine Vielzahl von Technologien und Systemen. Während einige Systeme notwendigerweise und angemessen einzigartig für jedes Terminal sind, beabsichtigt TiL, Systeme und Technologien zu standardisieren und diese Terminalfunktionen dort zu zentralisieren, wo es sinnvoll und angebracht ist. Unser Ziel bei dieser Umstellung ist es, die Effizienz in der Lieferkette zu verbessern, sowohl innerhalb der Terminals als auch an den Schnittstellen zwischen den Terminals, den Reedereien und dem Landtransportnetz. Wir stellen uns vor, einige der Funktionen der Terminalbetriebssysteme zu zentralisieren und die Schnittstelle mit unserem Hauptaktionär, MSC, erheblich zu verbessern.
Wir suchen derzeit einen Director of Technology, der unserem wachsenden Team in Genf, Schweiz, beitritt. Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Entwicklung und Implementierung von technologiebezogenen Projekten, die das Portfolio von TiL’s Terminals und Projekten unterstützen; dies umfasst Informationstechnologie (IT), Betriebstechnologie (OT) und Kommunikationstechnologie (Comms) zur Unterstützung von Geschäftsentwicklungsaktivitäten, Terminalprojekten unter (Re)Entwicklung und einzelfachlichen Projekten in bestehenden Terminals.
Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:
- Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Technologie-Strategie, die das globale Netzwerk von TiL’s Terminals unterstützt,
- Definition eines Technologie-Blueprints für (Greenfield-)Projekte,
- Implementierung von Systemarchitekturen, die unterschiedliche Systeme und Schnittstellen aufnehmen können und zukünftiges Wachstum und Veränderungen ermöglichen, während die Sicherheit und Zuverlässigkeit der Systeme gewährleistet bleibt,
- Koordination und Verhandlung mit TiL’s Partnern, um sicherzustellen, dass bewährte Praktiken in der Technologie konsistent im gesamten Terminalportfolio umgesetzt werden,
- Beitrag zum jährlichen Technologie-Budgetzyklus für Hauptsitz und Terminals, einschließlich Auswahl strategischer Technologieinvestitionen und deren Beschaffung,
- Beitrag und Nachverfolgung der Umsetzung wichtiger Technologieprojekte in Projekten und Terminals,
- Unterstützung von Projekten und Terminals bei der Entwicklung von Richtlinien und Verfahren für technologiebezogene Angelegenheiten, um die vom Terminalvorstand festgelegten Ziele zu erreichen,
- Exekutive Aufsicht des Cyber-Sicherheitsprogramms,
- Festlegung und Durchsetzung von Cyber-Sicherheitsstandards im gesamten Terminalportfolio und Überwachung der Einhaltung,
- Aufrechterhaltung optimierter IT-Programme und -Richtlinien, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Notfallwiederherstellungsprogramme, Cyber-Sicherheit, Geschäftsprozessmanagement,
- Berichterstattung an den Risiko- und Prüfungsausschuss in einem wiederkehrenden Format.
Mindestens erforderliche Qualifikationen/Erfahrungen/Fähigkeiten:
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition in Häfen und Terminals,
- MSc-Abschluss in Technologie, Informatik, Informationssystemen oder einem verwandten Bereich,
- Kenntnisse über Containerterminals und deren Management,
- Kenntnisse über verfügbare Technologien und bewährte Lösungen einschließlich ihrer jeweiligen Vor- und Nachteile,
- Ausgezeichnetes Verständnis von Systemsicherheit, Netzwerkarchitektur, Datenbank- und Speichersystemen sowie Kommunikationstechnologie,
- Erfahrung mit Projektmanagementprinzipien,
- Fließend in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich,
- Fähigkeit, prägnant und effektiv zu kommunizieren und zu präsentieren,
- Fähigkeit, Experteninhalte an Nicht-Experten zu vermitteln,
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu verschiedenen Interessengruppen: Management, interne Abteilungen, Terminal- oder Projektteams, Berater.
Unser Unternehmen bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern um eine Anstellung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten (EEO) ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung oder genetische Merkmale.
Director of Technology Arbeitgeber: MSC Mediterranean Shipping Company SA
Die MSC Mediterranean Shipping Company ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert MSC Kreativität und Engagement, während sie gleichzeitig ein Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben unterstützen. Die Möglichkeit, in einem globalen Unternehmen zu arbeiten, das sich für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung einsetzt, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.
Kontaktdaten:
MSC Mediterranean Shipping Company SA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director of Technology erhalten könntest
✨Verbind di mit Fachleuten
In de Welt vum Technologietransfer is Networking extrem wichtig. Wär dir das nächste Mal an e einer Fachkonferenz oder einem Workshop, nutz die Chance, um di mit Experten und anderen Interessierte z'verbinde. Das bringt di ins Gespräch und erhöht dini Sichtbarkeit in de Branche.
✨Mach e Praktikum in der Branche
Falls du die Möglichkeit hesch, schau dir Praktika oder temporäre Projekte im Technologietransfer an. Das hilft dir, direkt Erfahrung z'sammelne und wertvolli Kontakte z'knüpfen. Zudem zeigt das dän deinem zukünftige Arbeitgeber, dass du bereit bisch, dich aktiv in d' Branche einzubringen.
✨Erstelle e Portfolio
Auch wenn bei Full-Time-Positionen nicht zwingend notwendig, es schaadet nie, e Portfolio z'erstelle, wo dini Projekte und Erfolge präsentiere. Di schaffst so e visuelle Darstellig von dinere Erfahrung und Kompetenz, was oft viel aussagekräftiger isch als nur u nu Text.
✨Bewerb dich direkt über üs!
Vergiss nöd, dass mer über unsere Website MSC Mediterranean Shipping Company SA die Stellenangebote veröffentlichen. Das isch e schnelles und direktes Mittel, um dini Bewerbung z'übermittle und die Chance z'ha, wo di charmieren wird. Schick uns vor allem e Motivationchschreiben, wo zeigt, warum du im Technologietransfer d' perfekte Ergänzig bisch!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Technology mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig Verstand für Technologietransfer:Im Bereich vom Technologietransfer isch es wichtig, dass du zeigt, dass du sowohl technisches als au unternehmerisches Wissen hast. Heu dir konkrete Beispiele i dinem CV, wo du mit Technologien gearbeitet hesch oder innovative Lösungen entwickelt hesch. Das zeigt uns, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
Betone dein Projektmanagement:Wenn du Erfahrung im Projektmanagement hesch, binde das unbedingt i dini Bewerbung ein! Technologietransfer erfordert oft, dass man Projekte leitet und verschiedene Stakeholder koordiniert. Heu deine Fähigkeiten im Umgang mit agilen Methoden oder Tools wie Jira oder Trello in dinem Motivationsschreiben.
Persönliche Motivation und Zukunftsvision:In dinem Motivationsschreiben solltest du uns erklären, was dich am Technologietransfer fasziniert und wie du deine Karriere dorthin siehst. Usserdem, was du mit der Rolle bei MSC Mediterranean Shipping Company SA erreichen möchtisch! Das hilft uns zu verstehe, wieso du zur Kultur und Mission vo uns passt.
Schick us dini Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dass du dini Bewerbung am beschte über unsere Website einreiched. So schaffsch du sicher, dass alles richtig ankommt und die richtigen Leute einen Blick darauf werfen. Mach's uns einfach, das isch der richtige Weg!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSC Mediterranean Shipping Company SA vorbereitet
✨Verstehe den Technologietransfer
Mach dich mit den spezifischen Aspekten des Technologietransfers vertraut. Weisch, was die neuesten Trends und Technologien sind, die in der Branche aktuell sind. Das wird dir helfen, in der Diskussion mit dem Interviewer zu zeigen, dass du echte Ahnung hast und mit den Entwicklungen mithältst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte, dass es im Interview technische Fragen gibt, die sich auf deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich Technologietransfer beziehen. Sei bereit, konkrete Projekte oder Erfahrungen zu beschreiben, wo du mit technologischen Implementierungen oder Änderungen gearbeitet hast. Zeig deine Problemlösungsfähigkeiten und wie du neue Technologien effektiv in bestehende Prozesse integrieren kannst.
✨Betone deinen Teamgeist
In einem Vollzeitjob im Technologietransfer wird oft Teamarbeit gefragt sein. Hebe hervor, wie du bisher mit anderen zusammengearbeitet hast, um technologische Lösungen zu entwickeln oder Herausforderungen zu meistern. Vertrau darauf, dass deine sozialen Fähigkeiten und Teamarbeit genauso wichtig sind wie deine technischen Kenntnisse.
✨Präsentiere Projekte aus deiner Vergangenheit
Bring ein paar konkrete Beispiele von Projekten mit, die du geleitet oder an denen du mitgearbeitet hast. Wenn du kannst, zeig deine Ergebnisse oder den Einfluss, den du hattest. Das kann helfen, einen klaren Eindruck von deinem Potenzial zu vermitteln und wie du zum Erfolg von MSC Mediterranean Shipping Company SA beitragen kannst.