Senior Principal Scientist - Proteomics

Wir suchen einen enthusiastischen, neugierigen und hochmotivierten Proteomics-Experten, der unserem Discovery Sciences Translational Profiling (TP) Team in Basel beitritt. TP ist eine globale Gruppe von Experten in Proteomics, Metabolomics, Lipidomics, Superauflösungsmikroskopie und Datenwissenschaft innerhalb der Novartis Biomedical Research an unseren Standorten in Basel, Schweiz und Cambridge, USA. Als Senior Principal Scientist werden Sie ein Proteomics-Laborteam leiten, eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Spitzentechnologien spielen und zu unserer globalen Proteomics-Strategie beitragen.

Hauptverantwortlichkeiten

• Initiieren, leiten und überwachen von hochwirksamen Proteomics-Analysen über Arzneimittelentdeckungsprogramme, von der frühen Forschung bis zu translationalen Studien mit Patient*innenproben.
• Beitragen zu interdisziplinären Forschungsprogrammen in einer kollaborativen, matrixartigen Umgebung, Partnerschaften mit internen funktionsübergreifenden Teams und externen Partnern.
• Aufrechterhalten einer modernen Proteomics-Plattform, indem man sich über technologische Fortschritte informiert und die Fähigkeiten mit den internen Projektbedürfnissen und Anwendungsprioritäten in Einklang bringt.
• Innovation in der biomedizinischen Forschung vorantreiben, indem man fortschrittliche Technologien und interdisziplinäre Initiativen fördert, die neuartige Anwendungen von Proteomics ermöglichen, wie z.B. Low-Input- und räumliche Proteomics.
• Junior-Wissenschaftler coachen und betreuen, Projektteams unterstützen und die Arbeit von direkten/matrix Berichten und wichtigen Partnern erleichtern.

Wesentliche Anforderungen

• PhD in Biologie, Biochemie oder einem verwandten Fachgebiet, mit mindestens fünf Jahren akademischer Erfahrung in Proteomics, die auf biomedizinische Forschung angewendet wird, oder vergleichbare Erfahrung in der Biotechnologie/Pharmaindustrie.
• Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen mit Proteomics-Ansätzen und -Technologien, mit wichtigen Anwendungen in der biomedizinischen und translationalen Forschung, wie durch eine starke Publikationsbilanz und bedeutende Beiträge zum Bereich Proteomics nachgewiesen.
• Starke Datenwissenschaftskompetenzen mit einem soliden Verständnis biostatistischer Prinzipien.
• Nachgewiesene Fähigkeit, ein funktionsübergreifendes Team in einer Matrixumgebung zu leiten.
• Kollaborative, innovative Denkweise mit der Fähigkeit, sich schnell an eine dynamische, schnelllebige, multidisziplinäre Forschungsumgebung anzupassen.
• Außergewöhnliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten für multidisziplinäre Zielgruppen auf verschiedenen Hierarchie- und Expertiseebenen.

Wünschenswerte Anforderungen

• Erfahrung mit Pfadanalyse und Multi-Omics-Datenintegration sowie Kenntnisse in fortgeschrittenen Datenwissenschaftsansätzen, einschließlich Fähigkeiten in Python und/oder R.
• Expertise in räumlicher und Low-Input-Proteomics.

Vorteile & Belohnungen

Bei Novartis sind wir bestrebt, die Medizin gemeinsam neu zu gestalten - und die Menschen zu belohnen, die dies möglich machen. Erwartete jährliche Grundgehaltsspanne für die Rolle: CHF 126.000 - CHF 234.000. Das angebotene Grundgehalt wird basierend auf geschlechtsneutralen Zielen festgelegt, wie relevanten Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen gemäß der Novartis Vergütungspolitik und wird regelmäßig überprüft. Die Belohnungen, Teil unseres Teams zu sein, gehen weit über das Grundgehalt und Anreize hinaus. Wir bieten auch eine Vielzahl von wettbewerbsfähigen Zusatzleistungen, um Ihnen zu helfen, persönlich und beruflich zu gedeihen, wie Versicherungspläne, Altersvorsorgepläne, Ressourcen für das Wohlbefinden und globale Anerkennungsprogramme. Darüber hinaus bieten wir flexible und hybride Arbeitsoptionen, wo möglich, und mindestens 14 Wochen bezahlten Elternurlaub. Neben Ihrem Grundgehalt können Sie je nach bestimmten Leistungsparametern für einen leistungsbasierten Bonus in Frage kommen. Langfristige Eigenkapitalvergaben, die auf Gruppenebene gewährt werden, können ebenfalls Teil Ihres Pakets sein. Weitere Einzelheiten werden im Bewerbungsprozess bereitgestellt.

Engagement für Vielfalt und Inklusion

Novartis verpflichtet sich, eine herausragende, inklusive Arbeitsumgebung und vielfältige Teams aufzubauen, die die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentieren.

Zugänglichkeit und Unterbringung

Novartis verpflichtet sich, mit allen Personen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte bereitzustellen. Wenn Sie aufgrund eines medizinischen Zustands oder einer Behinderung eine angemessene Unterkunft für einen Teil des Rekrutierungsprozesses benötigen oder um detailliertere Informationen über die wesentlichen Funktionen einer Position zu erhalten, senden Sie bitte eine E-Mail und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktdaten mit. Bitte geben Sie die Stellenanforderungsnummer in Ihrer Nachricht an.