Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team und optimiere die Leistungsabwicklung im ambulanten Bereich.
- Unternehmen: Innovative Organisation im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Medizinische oder kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 CHF pro Jahr.
Das erwartet dich:
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines engagierten Teams
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und effizienten Leistungsabwicklung im ambulanten Bereich unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
- Ansprechperson für komplexe Anliegen von Versicherten, Leistungserbringern und Behörden
- Professionelle Bearbeitung von Beschwerden sowie Lösungsfindung mit hoher Kundenorientierung
- Aktive Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung des Fachbereichs
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen zur Steigerung von Effizienz und Qualität
- Mitgestaltung einer modernen, serviceorientierten und zukunftsgerichteten Leistungsorganisation
Das bringst du mit:
- Medizinische oder kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung im Bereich Sozialversicherung u/o Leadership-Themen
- Erfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise im Krankenversicherungsbereich
- Führungserfahrung
- Engagierte, selbständige und belastbare Persönlichkeit
- Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Einwandfreie Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachkenntnisse von Vorteil
Hast du Fragen zu dieser Stelle?
Teamleiter*in Leistungen ambulant Arbeitgeber: ÖKK Holding AG
Als Junior Business Analyst im Bereich Leistungen profitierst du von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur fördert. Mit attraktiven Sozialleistungen, der Möglichkeit für Homeoffice und einem Jahresarbeitszeitmodell unterstützen wir deine persönliche Work-Life-Balance und bieten dir zahlreiche Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung. Unser Standort bietet zudem ein inspirierendes Umfeld, in dem du aktiv an Projekten mitwirken und deine Ideen einbringen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter*in Leistungen ambulant mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Teamentwicklung
Qualitätsmanagement
Kenntnisse im ambulanten Bereich
Kundenorientierung
Prozessoptimierung
Projektmanagement
