Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Testing und Release Management für unsere Software und sorge für höchste Qualität.
- Unternehmen: Innovatives Schweizer Unternehmen mit Fokus auf digitale Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und wertvolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit langfristigen Partnerschaften und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Zusammenarbeit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Software Testing, Führungskompetenz und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Mit wem arbeitest Du zusammen? Du verantwortest gemeinsam mit deinem Team die Qualität und Release-Fähigkeit unserer Software, von der Teststrategie bis zur sicheren und effizienten Auslieferung.
Dein Alltag
- Leitung Testing
- End-to-End-Verantwortung für Teststrategie und Quality Assurance
- Organisation und Durchführung von Einzel- und Freigabetests von Entwicklungsresultaten
- Integration automatisierter Tests und Quality Gates sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Continuous Testing
- Erstellen der Vorgaben, Realisieren und Unterhalt der Testumgebungen in Zusammenarbeit mit der Systemtechnik
- Bug- und Performance-Analysen
- Leitung Release Management
- Erstellung von auslieferbaren Entwicklungsresultaten (Updates, Nachlieferungen, etc.) für Tests und Freigaben
- Koordinierung der Bereitstellung, Validierung und Freigabe der Software-Releases
- Erstellung von Dokumentation (Release-Notes, Update-Beschreibung, Technical Notes)
- Evaluation und Förderung des Einsatzes moderner Werkzeuge, wie beispielsweise AI, zur Verbesserung der Prozesse im Testing und Release Management
- Mitarbeiterführung
- Arbeits- und Ressourcenplanung, Fachliche Unterstützung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Dein Background
- Umfassende Berufserfahrung als Software Tester, ISTQB Certified Tester - Foundation Level (oder gleichwertige Ausbildung)
- Führungserfahrung
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Gute analytische Fähigkeiten, systematische und strukturierte Arbeitsweise
- Affinität und Verständnis für Geschäftsprozesse (ERP)
- Prozess- und Anwendungskenntnisse im Fachgebiet Finanzen (notwendig u.a. für das Testen von Schnittstellen)
- Kommunikationsstark (schriftlich und mündlich)
- Teamgeist, gesundes Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Selbständigkeit, kreative Lösungsfindung und Eigeninitiative
- Von Vorteil: ISTQB Certified Tester – Advanced Level (Test Manager oder Test Analyst)
- Von Vorteil: Gute Kenntnisse im Fachgebiet Systemtechnik (Betriebssysteme, Netzwerk, Hardware)
Unsere Benefits
- flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeit und Sabbaticals.
- einen top modernen Arbeitsplatz.
- wertvolle Weiterbildungsangebote und gleichwertige Modelle für die Fach- und Führungskarriere.
Wir
Wir wollen mit unserer Extended Enterprise Software die Arbeitswelt durch durchgängige digitale Kollaboration zwischen Mitarbeitenden, Business Partnern und Systemen verändern. Als Schweizer Unternehmen setzen wir auf langfristige Partnerschaften mit Kunden und den rund 200 Mitarbeitenden.
TeamleiterIn Test und Releasemanagement (TURM) Arbeitgeber: Opacc Software AG
Als ProjektleiterIn ERP Junior/Senior bei uns in Rothenburg wirst Du Teil eines dynamischen und engagierten Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung legt. Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Karriere voranzutreiben. Zudem hast Du die Chance, direkt mit unseren Kunden in der Schweiz zu interagieren und an spannenden Projekten mitzuwirken, was Deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich und erfüllend gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so TeamleiterIn Test und Releasemanagement (TURM) erhalten könntest
✨Mach mit bei Tech-Meetups!
Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.
✨Freu dich auf Hackathons!
Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Opacc Software AG wecken!
✨Erstelle ein paar coole Projekte!
Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Opacc Software AG einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.
✨Networking auf Entwickler-Plattformen!
Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TeamleiterIn Test und Releasemanagement (TURM) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!
Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.
Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Opacc Software AG auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.
Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Opacc Software AG vorbereitet
✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.
✨Flyer für din Portfolio
Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.
✨Technisch konkret werde
Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.
✨Teamfit isch wichtig
In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.
