Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing

Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing

Köniz Teilzeit 40500 - 49500 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte spannende Marketing-Events und entwickle kreative Social-Media-Kampagnen für Gesundheitsberufe.
  • Unternehmen: Engagiertes Team bei der Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Team warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Umfelds und forme die Zukunft der Gesundheitsberufe aktiv mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Marketing, Kreativität und ein Gespür für Trends sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 CHF pro Jahr.

Zur Unterstützung im Berufsmarketing suchen wir ab 1. November 2026 oder nach Vereinbarung ein motiviertes und engagiertes Teammitglied als Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing (40-50%).

Als Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing gestalten Sie die Vermarktung der Gesundheitsberufe im Kanton Bern aktiv mit und arbeiten in einem kleinen, engagierten Team. Sie sind eine kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit und arbeiten gerne selbständig in einem dynamischen Umfeld.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Events: Planen, organisieren und durchführen von Berufsmarketing-Events im Team sowie in eigener Verantwortung.
  • Mitarbeit in Projekten sowie Übernahme von Teilprojektleitungen.
  • Social-Media und Kommunikation: Entwickeln, umsetzen und auswerten von Marketingkampagnen zur Förderung der Gesundheitsberufe Bern.
  • Erstellen von zielgruppengerechtem Content sowie bewirtschaften und weiterentwickeln der Social-Media-Kanäle inklusive Community Management.
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Pflege der Webplattform.
  • Mitarbeit bei der Konzeption, Produktion und Koordination von Kommunikationsmitteln.
  • myoda – Schnuppern und Praktika: Support und Weiterentwicklung der Webapplikation sowie administrative Unterstützung der Arbeitsgruppe und Systembewirtschaftung.
  • Telefondienst OdA-Hauptlinie.

Ihr Profil:

  • Ausbildung und/oder Berufserfahrung in Marketing, Kommunikation, Content Marketing, Social-Media oder Eventmanagement.
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Online-Marketing-Massnahmen, Kampagnen und Social-Media-Aktivitäten.
  • Kreativität, Gespür für Trends sowie Fähigkeit, Ideen selbständig zu entwickeln und umzusetzen.
  • Freude daran, Inhalte selbst vor Ort zu produzieren (Fotos, Videos, Interviews, Reels, Stories etc.).
  • Stilsichere redaktionelle Fähigkeiten.
  • Hohe digitale Affinität sowie Interesse an neuen Kommunikationsformen und KI-Anwendungen.
  • Organisationstalent und Erfahrung in der Planung und Durchführung von Events.
  • Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Interesse an Bildung, Berufsbildung und Gesundheitswesen.

Von Vorteil:

  • Kenntnisse in Bild-, Video- und Content-Produktion (Adobe Express, Canva, Premiere Pro o.ä.).
  • Erfahrung im Community Management.
  • Kenntnisse von CMS- und Social-Media-Management-Tools.

Wenn Sie mit Engagement die Weiterentwicklung der OdA Gesundheit Bern mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Jeker, Leiterin Berufsmarketing unter Tel.

Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern, Sägemattstrasse 1a, 3098 Köniz.

Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing Arbeitgeber: Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern

Die OdA Gesundheit Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten im Jobsharing und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich aktiv an der Gestaltung von Bildungsangeboten zu beteiligen. Zudem profitieren Sie von einem engagierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und offene Kommunikation legt.

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Kontaktdaten:

Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing erhalten könntest

Nutze lokale Marketing-Events

Schau nach lokalen Marketing-Events oder Networking-Veranstaltungen in deiner Region. Dort kannst du direkt mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt treten und dich über mögliche Teilzeitstellen austauschen. Oft erfährst du dort von Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Social Media & Content-Marketing

In der Marketingbranche ist es wichtig, aktiv auf Social Media zu sein. Poste regelmäßig Inhalte, die deine Fähigkeiten zeigen. Erstelle ein Portfolio auf Instagram oder LinkedIn und verwende Hashtags, die für die Marketing-Community relevant sind, damit du die richtigen Leute erreichst.

Engagiere dich in Online-Communities

Werde Teil von Marketing-Communities auf Plattformen wie Facebook oder Slack. Dort findest du nicht nur Jobangebote, sondern kannst auch wertvolle Tipps von anderen Marketing-Profis bekommen. Es geht um Austausch und Learning – und vielleicht ergibt sich ja die Möglichkeit, direkt bei jemandem einzusteigen!

Bewerben über unsere Webseite

Wenn du dein perfektes Teilzeit-Marketingpraktikum bei Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern siehst, zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Webseite. So bist du sicher, dass deine Bewerbung nicht in der Masse untergeht und du deine Chancen auf ein Interview erhöhst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing mit Bravour zu bestehen

Marketing
Content Marketing
Social Media Management
Eventmanagement
Kampagnenplanung
Kommunikationsfähigkeiten
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Markenverständnis zeigen:Wenn du dich für die Marketing- & Content-Manager:in Berufsmarketing-Rolle bewirbst, ist es wichtig, dass du dein Verständnis von unserem Brand präsentierst. Überlege, wie du unsere Marke in der Vergangenheit wahrgenommen hast und wie du helfen kannst, sie weiter zu entwickeln. So zeigst du, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Bock hast, mit uns zusammenzuarbeiten.

Worte zählen – auch in Teilzeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es sinnvoll, in deinem CV und deinem Motivationsschreiben klar darzustellen, welchen konkreten Beitrag du in der verfügbaren Zeit leisten kannst. Welche Projekte hast du in der Vergangenheit erfolgreich gemanagt oder unterstützt? Nenn konkrete Beispiele!

Beispiele aus der Praxis zeigen:Im Marketing ist es wichtig, dass du deine kreativen Ideen und praktischen Erfahrungen einbringst. Füge deinem Portfolio Links zu sozialen Medien oder Kampagnen bei, an denen du gearbeitet hast. Das kann deinen Application-Output echt aufpeppen und uns zeigen, was du drauf hast!

Bisschen Motivation zeigen!:Im Anschreiben könntest du deine Motivation für die Teilzeitrolle besonders betonen – warum passt die Position perfekt in dein Leben? Dies gibt uns ein besseres Bild von dir als Person. Erzähl uns, warum du die Teilzeitstelle wählst und was du bei Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern lernen oder erreichen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Organisation der Arbeitswelt Gesundheit Bern vorbereitet

Wägg zue kreativem Denken

In der Marketing-Welt isch es wichtig, dass mer kreativ denkt. Mach dir Bereit für die Interviewfragen, wo dich fordere, innovative Lösungen für Marken oder Produkte z’finde. Zeig, wie du aus andere Perspektive schaffst und vorschlagst, aber blib realistisch und mach’s überzeugend.

Bereite dich uf konkrete Beispiele vor

Wenn du über deine Erfahrungen und Fähigkeiten sprichsch, unterstreich das mit konkreten Beispielen. Denk drüber nach, wie du bei vorherige Projekten Marketingstrategien umgesetzt hast und was für Resultate das bracht hat. So zeigisch du, dass du die Theorie in die Praxis umsetze chasch.

Flexibilität erläbe und zeigen

Da es sich um eine Teilzeit-Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber interessiert sein, wie flexibel du bzgl. Arbeitszeiten oder Projekten bist. Sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und wie du das mit deinem Studium oder anderen Verpflichtungen verbinden chasch.

Portfolio und digitale Tools im Blick

In der Marketing-Branche isch es hilfreich, ein Portfolio vo deinen bisherigen Arbeiten dabei zu ha, vor allem in Bezug uf deine digitale Strategie. Mach dir Gedanken über die Tools, die du gehäuft benutzt – sei es für Social Media, Content Management oder SEO – und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du die für die Zielerreichung verwendet hast.