Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Aufgaben und der Personalverwaltung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der jurassischen Industrie mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Vollzeitstelle, spannende Herausforderungen und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsumgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entfaltung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das den Unterschied im HR-Bereich macht und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und gute organisatorische Fähigkeiten sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Nous recherchons pour un de nos clients, actif dans l'industrie jurassienne, une Assistante RH.
Formation : Formation supérieure ou CFC employé-e de commerce - Certificat d'RH.
Expérience : Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel.
Compétences :
- Capacité à traiter et assurer les démarches administratives liées à la gestion RH.
- Connaissance des processus et des pratiques en matière de ressources humaines.
- Connaissance des lois sur le travail et les assurances sociales.
- Rigueur, sens de l'organisation et des priorités.
- Aisance avec les chiffres.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Aisance relationnelle, sens élevé de la confidentialité.
- Maitrise des outils informatiques, connaissances d'outils informatiques liés à l'activité RH (Mobatime un plus).
Langues : Française - avec grand aisance rédactionnelle; Anglais : un plus.
Poste : 100% Remplacement congé maternité.
Responsabilités :
- Assurer la gestion administrative des dossiers d'entrées, de mutations et de sorties : saisie électronique dans les bases de données, suivi des documents administratifs requis, annonce auprès des assurances et organismes cantonaux, suivi du versement des indemnités journalières, classement, mise à jour des données du personnel (système, dossiers, etc.).
- Réaliser la rédaction de correspondance et de documents administratifs divers : contrats, avenants, certificats de travail, demandes auprès des différentes assurances sociales (allocations familiales, allocations maternité, permis de travail, etc.), communications internes, conventions de formation, etc.
- Tenir à jour toutes les informations dans le programme des salaires et apporter un soutien à l'établissement des salaires.
- Gérer et analyser les temps de présence des collaborateurs : saisies, corrections/anomalies, support aux utilisateurs et rapports périodiques aux responsables.
- Déclarer les accidents ou maladie et coordonner les intervenants spécialisés (SUVA, APG, AI, etc.).
- Réaliser le suivi de la facturation (traitement des heures du personnel temporaire, rapports et contrôle des factures des agences).
- Collaborer à la polyvalence au niveau de la réception du site de production.
Assistante RH Arbeitgeber: PROMAN Switzerland
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Bijoutiers, in der Kreativität und Präzision geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierlicher Verbesserung fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter durch Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitieren unsere Angestellten von einer modernen Werkstatt und hochwertigen Werkzeugen, die es ihnen ermöglichen, ihre Fähigkeiten optimal einzusetzen und sich in der Schmuckindustrie weiterzuentwickeln.
