Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Patient·e·s im Alltag und unterstütze ihre individuelle Entwicklung.
- Unternehmen: Dynamisches Team in einer spezialisierten Rehabilitationseinheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld mit tollen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und wachse persönlich.
- Qualifikationen: AFP in Pflege oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Nos unités de réadaptation se situent sur les sites du Locle et du Val-de-Ruz, et offrent différents types de réadaptation. Nos patient·e·s bénéficient d’une prise en charge pluridisciplinaire et personnalisée grâce à une équipe dynamique et spécialisée.
Vos missions
- Accompagner et suppléer, de manière autonome, les patient·e·s dans les activités de la vie quotidienne en fonction de leurs besoins, de leurs habitudes et de leurs valeurs.
- Collaborer au recueil de données, percevoir le potentiel de santé et les ressources des patient·e·s et des proches, valoriser leur maintien et encourager leur développement.
- Respecter le plan de soins établi, ainsi que les critères de sécurité, efficacité, économie et confort des personnes.
- En collaboration avec l’infirmier·ère, initier, suivre et clôturer les données des patient·e·s dans les dossiers de soins informatisés.
- Contribuer à l’amélioration de la qualité des soins.
- Maintenir l’ordre et l’hygiène dans l’environnement des patient·e·s et la gestion du matériel.
Votre profil
- Titulaire d’un AFP d’aide en soins et accompagnement, ou certificat d’aide soignant, ou titre équivalent.
- Connaissance des règles d'hygiène hospitalière.
- Bonnes connaissances des outils bureautiques usuels.
- Expérience en réadaptation, et auprès de personnes atteintes de maladies neurologiques, un atout.
Vos compétences
- Capacité à organiser son travail de manière autonome.
- Flexibilité, disponibilité et capacité d'adaptation.
- Anticipation et sens des initiatives.
- Gestion du stress et des imprévus.
- Dynamisme et ouverture d'esprit.
- Aisance à travailler de manière pluridisciplinaire.
Informations complémentaires
- Lieu de travail : site du Val-de-Ruz, canton de Neuchâtel.
- Entrée en fonction : dès le 1er octobre 2026 ou à convenir, en CDM jusqu’au 30 juin 2027.
- Renseignement : Mme. Aebischer Aurélie, Infirmière cheffe unité de soins en réadaptation neurologique.
- Les postulations complètes (lettre de motivation, Curriculum Vitae, diplômes, pièce d’identité, certificats de travail) sont à nous adresser jusqu’au 20 septembre 2026.
Aide·s en soins et accompagnement ou Aide·s Soignant·e·s à 100% Arbeitgeber: Réseau Hospitalier Neuchâtelois
Notre établissement à La Chaux-de-Fonds se distingue par un environnement de travail collaboratif et dynamique, où chaque membre de l'équipe est valorisé et encouragé à contribuer à l'excellence des soins. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, notamment des formations en management, tout en garantissant des conditions de travail attractives régies par la CCT des médecins cadres. Rejoindre notre service de radio-oncologie, c'est s'engager dans une mission significative au sein d'une équipe multidisciplinaire dédiée à l'innovation et à la recherche clinique.
Kontaktdaten:
Réseau Hospitalier Neuchâtelois Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Réseau Hospitalier Neuchâtelois ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Réseau Hospitalier Neuchâtelois. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Réseau Hospitalier Neuchâtelois bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Réseau Hospitalier Neuchâtelois zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aide·s en soins et accompagnement ou Aide·s Soignant·e·s à 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Réseau Hospitalier Neuchâtelois und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Réseau Hospitalier Neuchâtelois vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Réseau Hospitalier Neuchâtelois wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
