AI Transformation Specialist (12-Month Fixed-Term Contract)

Wir helfen der Welt, besser zu laufen. Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes zu uns, und wir bringen das Beste in dir zum Vorschein. Wir sind Baumeister, die über 20 Branchen und 80 % des globalen Handels berühren, und wir brauchen deine einzigartigen Talente, um zu gestalten, was als Nächstes kommt. Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du wirst einen Platz finden, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden priorisieren und wirklich dazugehören kannst.

Was du aufbauen wirst:

• Führe die Umsetzung der P&E-Strategie & Operations AI-Transformationsagenda durch, indem du strategische Prioritäten in messbare Initiativen, Meilensteine und Geschäftsergebnisse übersetzt.
• Leite die Koordination und Ausführungsaufsicht komplexer Transformationsprogramme und stelle sicher, dass die Abstimmung zwischen den Stakeholdern, Abhängigkeiten, Zeitplänen und Ergebnissen gewährleistet ist.
• Arbeite mit Führungskräften zusammen, um Klarheit in sich entwickelnden und mehrdeutigen Umgebungen zu schaffen, indem du Struktur, Empfehlungen und umsetzbare Aktionspläne bereitstellst.
• Entwickle entscheidungsreife Materialien, strategische Updates, Geschäftsüberprüfungen und Kommunikationsmittel für die Führungsebene, die informierte Entscheidungen unterstützen.
• Sei eine wichtige Schnittstelle zwischen dem P&E Strategy & Operations Office, dem AI Center of Excellence und den Geschäftspartnern, um eine effektive Zusammenarbeit und erfolgreiche Umsetzung der Transformationsprioritäten sicherzustellen.
• Richte Governance-Mechanismen, Leistungsüberwachung und Berichtsrahmen ein, die Transparenz über Fortschritte, Risiken, Abhängigkeiten und Wertrealisierung bieten.
• Fördere die Abstimmung über funktionsübergreifende Initiativen, die HR, People & Culture, Operations, Finance und andere globale Stakeholder einbeziehen.
• Identifiziere proaktiv Ausführungsrisiken und organisatorische Abhängigkeiten, erleichtere deren Lösung und hebe kritische Entscheidungen bei Bedarf hervor.
• Setze AI-gestützte Arbeitsweisen in Gang und trage zur erfolgreichen Einführung von Transformationsinitiativen in der gesamten Organisation bei.
• Leite Sonderprojekte und strategische Prioritäten, die starkes Programmmanagement, Stakeholder-Engagement und operative Exzellenz erfordern.

Was du mitbringst:

• Nachgewiesene Erfahrung in der Strategieumsetzung, Transformation, Geschäftsoperationen, Programmmanagement, Beratung oder einem verwandten funktionsübergreifenden Umfeld.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Initiativen über organisatorische Grenzen hinweg voranzutreiben und Ergebnisse in schnelllebigen, matrixartigen Umgebungen zu liefern.
• Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management, einschließlich Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Beeinflussung von Entscheidungen ohne direkte Autorität.
• Ausgezeichnete Problemlösungs- und Analysefähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Informationen in klare Empfehlungen und umsetzbare Pläne zu transformieren.
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, einschließlich Erfahrung in der Vorbereitung von Materialien auf Führungsebene und der Moderation von Diskussionen mit Führungskräften.
• Erfahrung in der Unterstützung großangelegter Transformationen, digitaler Transformation, organisatorischer Veränderungen, AI-Adoption oder Prozessverbesserungsinitiativen.
• Eine starke Umsetzungsmentalität mit einer Erfolgsbilanz im Ausbalancieren von strategischem Denken und operativer Umsetzung.
• Fähigkeit, mit Mehrdeutigkeit umzugehen, konkurrierende Prioritäten zu managen und in komplexen Situationen fundierte Entscheidungen zu treffen.
• Hohe Professionalität, Diskretion und Integrität im Umgang mit vertraulichen und sensiblen Informationen.
• Geschäftsfließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.

Wo du hingehörst:

Du wirst dem Büro des Leiters der P&E-Strategie & Operations beitreten, einem Team, das für die Umsetzung strategischer Prioritäten, die Ermöglichung organisatorischer Effektivität und die Beschleunigung der AI-Transformation im gesamten Unternehmen verantwortlich ist. An der Schnittstelle von Strategie, Betrieb und Transformation wirst du mit Führungskräften, dem AI Center of Excellence und Stakeholdern in der gesamten Organisation zusammenarbeiten, um Initiativen mit unternehmensweiter Wirkung umzusetzen.

Dies ist eine 12-monatige befristete Gelegenheit, die ideal für einen erfahrenen Fachmann geeignet ist, der begeistert ist, sofort Einfluss auf eine hochpriorisierte Transformationsagenda zu nehmen, während er eng mit der Unternehmensführung zusammenarbeitet.

Bringe dein Bestes zum Vorschein. SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Geschäftseinblicke effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für die Führungsrolle in der Software für Enterprise Resource Planning (ERP), hat sich SAP zu einem Marktführer in der Software für End-to-End-Geschäftsanwendungen und verwandte Dienstleistungen für Datenbanken, Analytik, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.

Wir gewinnen mit Inklusion. Die Kultur der Inklusion von SAP, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle tragen dazu bei, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, stärker werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial zu entfalten.