Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende nationale Projekte zur Effizienzsteigerung und Innovation im Sales Management.
- Unternehmen: Schindler, ein führendes Unternehmen im Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft mit über 150 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Ferientage, und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Fitnessraum, Personalrestaurant und tollen Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen, inklusiven Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Ingenieurswesen und Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
Als Project Manager übernimmst du die Verantwortung für nationale Projekte zur Effizienzsteigerung, Prozessoptimierung und Innovation im Bereich Existing Installations Sales Management. Du entwickelst zukunftsweisende Konzepte, sorgst für deren Rollout in die Field Operations und treibst so die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Bestandsanlagengeschäfts voran.
Aufgaben:
- Leitung von nationalen Projekten im Bereich Existing Installations Sales, von der Konzeption bis zum Rollout in die Field Operations
- Sammeln, Analyse und Interpretation von Marktdaten zur Identifizierung neuer Marktchancen im Bereich Portfolio und REPE
- Entwicklung von Konzepten und Sicherstellung der Qualität im Bereich Existing Installations Sales
- Führung interdisziplinärer Projekte mit internen und externen Stakeholdern
- Einführung neuer Prozesse und Tools für die Field Operations sowie Begleitung deren Umsetzung
- Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse anhand von Feedback aus den Field Operations sowie Unterstützung bei Schulungs- und Trainingsaktivitäten
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Ingenieurswesen
- Erfahrung in der Durchführung von Projekten; Erfahrung im Service-Geschäft und/oder Aufzugswesen von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse; Italienisch- und ösischkenntnisse von Vorteil
- Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Organisationsfähigkeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung und neue Wege zu gehen
- Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
Moderner Campus: Mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ÖV-Anschluss, Fitnessraum mit Geräten sowie einem Park zum Verweilen.
Mitarbeitervergünstigungen: Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.
Project Manager 80-100% Arbeitgeber: Schindler Aufzüge AG
Schindler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur exzellente Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sondern auch eine gesunde Work-Life-Balance fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Campus und einem starken Fokus auf Inklusion und Diversität schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der jeder die Chance hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Zukunft der Mobilität beizutragen.
