Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und sorge für optimale Pflegeprozesse.
- Unternehmen: Senevita, führender Anbieter von Dienstleistungen im Alter mit über 4'300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Tolle Erreichbarkeit und ein inspirierendes Umfeld für deine berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und bring frischen Wind in die Branche.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder SRK anerkannt, Führungserfahrung und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
Aufgaben:
- Du führst Mitarbeitende fachlich und personell und stellst die Pflegeprozesse deiner Abteilung (21 Bewohnende) sicher.
- Du gehst jeden Tag mit gutem Beispiel voran und motivierst dein Team.
- Basierend auf dem Pflegekonzept koordinierst und organisierst du die tägliche Pflege.
- Du stellst den Informationsfluss zu den Bewohnenden, den Angehörigen und dem Pflegeteam sicher.
Qualifikationen:
- Eine Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF / FH oder SRK anerkannt.
- Mind. 2 Jahre Führungserfahrung in einer ähnlichen Position, mit entsprechender Ausbildung oder die Bereitschaft eine Führungsausbildung zu tätigen (Leadership o.ä.).
- Erfahrung in der Langzeitpflege sowie im Umgang mit dementen Menschen.
- Du denkst wirtschaftlich und hast gute RAI-Kenntnisse.
- Gute EDV-Kenntnisse.
Benefits:
- Hohes Mass an Flexibilität (beispielsweise Arbeitspensum, Dienstplanung) sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln.
- Attraktives Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, welches zur laufenden Weiterentwicklung inspiriert.
- Ein Umfeld, wo Berufsbildung GROSS geschrieben wird und frischen Wind ins Haus bringt.
- Gratis Getränke sowie ermässigte Verpflegung - herzhaft zubereitet von unserem Gastro-Team.
- Vergünstigungen (SBB-Halbtax, Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, bekannte Marken usw.).
- Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen).
- Sehr gute Erreichbarkeit (unmittelbarer Autobahnanschluss, Lage direkt am Bahnhof Erlenbach).
Wohnbereichsleitung 80-100% Arbeitgeber: Senevita
Senevita ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur zeitgemässe Anstellungsbedingungen bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitskultur fördert, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. In Burgdorf profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, einer hauseigenen Gastronomie und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, das dir hilft, deine Karriere in der Langzeitpflege voranzutreiben.
