Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb digitaler Services und Entwicklung individueller Lösungskonzepte für Kunden.
- Unternehmen: Siemens, ein führendes Technologieunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Aktienplänen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und eine starke Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und verbessere das Leben von Millionen in der Schweiz.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Verkaufserfahrung im technischen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Gemeinsam mit unseren Kund:innen verbinden wir die reale und die digitale Welt. Als eines der führenden Technologieunternehmen beschäftigt Siemens in der Schweiz rund 6000 Mitarbeitende. Mit unseren wegweisenden Lösungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Energie, Mobilität, Gesundheit und Industrie gestalten wir die Zukunft. Willst auch du aktiv am Puls der Zeit mitwirken und das Leben von Millionen von Menschen in der Schweiz besser machen? Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich noch heute im Team Service Verkauf und starte ab August - dein Team freut sich auf dich!
Deine neuen Aufgaben
- Du verantwortest den Vertrieb digitaler Service-Dienstleistungen wie Data Monitoring, Cyber- und IT Security sowie SaaS im Bereich Gebäudeautomation und identifizierst dabei gezielt neue Marktchancen.
- In diesem Zusammenhang erarbeitest du individuelle Lösungskonzepte und bereitest massgeschneiderte Service-Angebote vor, wobei du eng mit internen und externen Ansprechpartner:innen zusammenarbeitest.
- Darauf aufbauend führst du Verkaufsverhandlungen, berätst Bestands- und Neukund:innen umfassend und begleitest den Prozess bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
- Ergänzend dazu unterstützt du Kampagnen und Marktaktionen, führst kundenspezifische Workshops durch und fungierst als zentrale Ansprechperson für digitale Service-Dienstleistungen.
- Abschliessend erfasst und pflegst du relevante Daten im Angebots- und Kund:innenmanagement-Tool und stellst eine vollständige Angebotsdokumentation sicher.
Deine Talente und Erfahrungen
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektro oder IT.
- Eine kaufmännische Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Verkauf ist von Vorteil.
- Mehrjährige Verkaufserfahrung in einem technischen Umfeld, idealerweise in der Gebäude- oder Sicherheitstechnik ist wünschenswert.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich digitale Prozesslösungen und hohe Affinität zu IT-Themen.
- Erfahrung in der Erarbeitung individueller Lösungskonzepte und ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Du überzeugst durch ein authentisches Auftreten, Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Deine Vorteile
- 6 Wochen Ferien.
- Pauschale für die geschäftliche Nutzung des Privatautos.
- Vergünstigtes ÖV-Abo und Gratisparkplätze.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende.
Unsere Unternehmenskultur - dein neues Arbeitsumfeld
Die Kultur bei Siemens Schweiz ist mehr als nur ein Arbeitsumfeld - sie ist das Herzstück unseres täglichen Miteinanders und der Schlüssel zu unserem Erfolg. Siemens Schweiz bietet ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das von Innovation, Nachhaltigkeit und persönlicher Entfaltung geprägt ist. Wir zeichnen uns durch Eigenverantwortung, Chancengerechtigkeit und Vielfalt aus, in der sich jede:r Mitarbeitende authentisch einbringen kann. Flexible Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten sind bei uns gelebte Realität und ermöglichen unseren Mitarbeitenden eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Ich freue mich auf deine Bewerbung.
Mitarbeiter:in Service Verkauf - Fokus Digitalisierung 80-100% Arbeitgeber: Siemens Schweiz AG
Als Team Lead Project Management Rail Infrastructure profitieren Sie von einer offenen und flexiblen Arbeitskultur in einem der führenden Mobilitätsunternehmen der Schweiz. Wir bieten Ihnen nicht nur eine 40-Stunden-Woche und mindestens 5 Wochen Jahresurlaub, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein hybrides Arbeitsmodell, das eine gesunde Work-Life-Balance fördert. Hier haben Sie die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das an der Spitze der Bahntechnologie steht und wo Ihre Führungsqualitäten und Ihr Engagement für Exzellenz geschätzt werden.
