Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein regionales Bauunternehmen und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Familienunternehmen in der Region Aargau–Solothurn mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Konditionen und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen.
- Weitere Informationen: Gestalte eine erfolgreiche Zukunft auf Augenhöhe mit dem Verwaltungsrat.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen und mache einen echten Unterschied im Bauwesen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen und strategisches Denken sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Dieser Herbst schenkt Ihnen eine packende Karrierechance: Als alleiniger Geschäftsführer eines regional verwurzelten Bauunternehmens können Sie Ihre Vorstellungen von Autonomie und Zukunftsgestaltung konkret verwirklichen! Sie agieren als direkte Ansprechperson für die Inhaberschaft und den Verwaltungsrat, vertreten den Betrieb nach aussen, führen ein erfahrenes Team und stellen den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg des ambitionierten Familien-KMU sicher.
Umbau, Sanierung und anspruchsvolle Spezialaufträge: Spielen Sie zwischen Aarau und Olten eine Hauptrolle! Haben Sie Lust, einen Kleinbetrieb mit sicherer Hand zu steuern? Hervorzuheben ist das ausgesprochen vielfältige Tätigkeitsfeld: Nebst An- und Umbauten, Sanierungen sowie Betonarbeiten werden Sie regelmässig mit Spezialaufträgen in sensiblen Industrieanlagen betraut.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Betrieb operativ führen und Mitarbeitende fördern
- Budgets und Kalkulationen erarbeiten sowie überwachen
- Verantwortung für Qualität und Einhaltung von Normen übernehmen
- IT-Infrastruktur und Datensicherheit gezielt ausbauen
- Austausch mit dem Verwaltungsrat aktiv pflegen
Zeigen Sie, dass Sie mit klarem Plan führen! Um diese Herausforderung anzupacken, sind verschiedene Szenarien denkbar: Vielleicht sind Sie bereits in einer vergleichbaren Position im Bauwesen als CEO/Geschäftsführer tätig. Oder Sie haben sich wertvolles Know-how in einer Bauführung oder Teamleitung erworben und bringen den Drive und die Skills mit, um sich in die neue Funktion zu entwickeln.
Unerlässlich sind folgende Kompetenzen:
- wirtschaftliches und strategisches Denken und Handeln
- klare, offene und wertschätzende Kommunikation
- ruhige, sichere und glaubwürdige Ausstrahlung
- hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft
- Verständnis für Baumeisterarbeiten und techn. Problemstellungen
Hier kommt Ihr Potenzial (endlich?) voll zur Geltung. Liegen Ihre Fähigkeiten, Ihr Erfahrungsschatz und Ihre Ideen zurzeit etwas brach? In Ihrer neuen Funktion erhalten Sie alle Möglichkeiten und Privilegien, um sich langfristig einzubringen und auf Augenhöhe mit Verwaltungsrat und Team eine erfolgreiche Zukunft zu gestalten. Sie dürfen sich auf attraktive Konditionen freuen.
Melden Sie sich jetzt für ein Erstgespräch. Diskretion ist selbstverständlich.
CEO für Familienunternehmen in der Region Aargau–Solothurn Arbeitgeber: sk consulting
Als CEO eines traditionsreichen Familienunternehmens in der Region Aargau–Solothurn profitieren Sie von einer einzigartigen Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Teamarbeit und persönlicher Entwicklung basiert. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen aktiv einzubringen und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen, während Sie gleichzeitig ein engagiertes Team führen und den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens sichern. Genießen Sie attraktive Arbeitsbedingungen und die Chance, in einem regional verwurzelten Betrieb eine bedeutende Rolle zu spielen.
