Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das B2B-Vertriebsteam im Immobilienbereich und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Unternehmen: SMG Swiss Marketplace Group AG - ein führendes digitales Unternehmen in der Immobilienbranche.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitsmodelle und Zugang zu mentalen Gesundheitsressourcen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven sind willkommen – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Immobilienvertriebs und führe ein dynamisches Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz in digitalen Umfeldern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Willkommen bei SMG! Die SMG Swiss Marketplace Group AG vereinfacht das Leben mit innovativen digitalen Lösungen und transformiert seit ihrer Gründung im Jahr 2021 ganze Branchen. Wir sind in den Bereichen Immobilien, Automotive, General Marketplaces sowie Finanzen & Versicherungen tätig und leben unsere Werte: Better Together, Aim High und Act Responsibly.
Im Bereich Real Estate verbinden wir mit Homegate, ImmoScout24, Flatfox und Casasoft reichweitenstarke Immobilienmarktplätze mit innovativen Softwarelösungen für die Immobilienbranche.
Deine Mission: Als Head of Sales Real Estate übernimmst du die Gesamtverantwortung für das B2B-Vertriebsgeschäft im Immobilienbereich. Du entwickelst unsere Sales-Organisation strategisch und operativ weiter, schaffst die Voraussetzungen für nachhaltiges Umsatzwachstum und stärkst unsere Nähe zum Markt sowie zu unseren Kunden.
Konkret wirst du:
- Die B2B-Verkaufsstrategie und den Go-to-Market-Ansatz für Real Estate konzipieren, umsetzen und laufend optimieren.
- Die Umsatz-, ARPA- und Kundenanzahlziele verantworten sowie Markt- und Wettbewerbsentwicklungen in konkrete Vertriebsinitiativen übersetzen.
- Unsere Kundensegmentierung und die segmentspezifische Marktbearbeitung regelmässig analysieren und gezielt schärfen.
- Field Sales, Key Account Management, Sales Operations sowie das Inside-Sales-Team führen, coachen und in ihrer Wirkung stärken.
- Eine ambitionierte, kundenorientierte und teamübergreifende Sales-Kultur fördern und Sales Excellence durch geeignete Strukturen, Prozesse, Methoden, Reportings und Incentive-Modelle vorantreiben.
- Den Vertrieb konsequent über relevante KPIs, Forecasts und regelmässige Review-Meetings steuern sowie bei Zielabweichungen wirkungsvolle Massnahmen einleiten.
- Strategisches Key Account Management ausbauen und nachhaltige Beziehungen zu wichtigen Kunden, potenziellen Kunden und Partnern gestalten.
- SMG Real Estate bei Kundenevents sowie gegenüber Branchenorganisationen und relevanten Partnern repräsentieren.
- Die Marktperspektive in die Zusammenarbeit mit Produkt, Marketing, Monetization und Customer Care einbringen und zentrale Initiativen bereichsübergreifend vorantreiben.
- Als Mitglied des B2B Leadership Teams relevante Vertriebsentwicklungen transparent aufbereiten und im Real Estate Leadership Team vertreten.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in einem digitalen, technologiegetriebenen Umfeld.
- Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Sales-Teams, insbesondere in Field Sales, Inside Sales und Key Account Management.
- Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Go-to-Market-Strategien sowie in der Steuerung von Umsatz, Pipeline, Forecasts und relevanten Vertriebskennzahlen.
- Unternehmerisches Denken, eine ausgeprägte Ergebnisorientierung und die Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen.
- Einen motivierenden, verbindlichen Führungsstil sowie Freude daran, Teams zu Höchstleistungen zu befähigen.
- Analytische und konzeptionelle Stärke sowie einen überzeugenden Auftritt gegenüber Kunden, Partnern und internen Stakeholdern.
- Verständnis für digitale Geschäftsmodelle und moderne Vertriebsansätze; Kenntnisse in Produktmanagement, OKRs oder agilen Arbeitsweisen sind ein Plus.
- Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse; ösisch ist von Vorteil.
- Bereitschaft zu regelmässigen Reisen innerhalb der Schweiz.
Das bieten wir dir:
- 6 Wochen Ferien (mit der Möglichkeit, bis zu 10 zusätzliche Tage zu kaufen)
- 40-Stunden-Woche
- 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 6 Wochen Vaterschaftsurlaub. Gilt auch bei Adoption.
- Flexible Arbeitsmodelle (Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig)
- Zugang zu Plattformen für mentale Gesundheit, Wohlbefinden und Beratung
- Halbtax-Abonnement für den öffentlichen Verkehr und 1.-Klasse-Reisen mit dem Zug zwischen den SMG-Standorten in der Schweiz
Bei SMG schätzen wir unterschiedliche Perspektiven und glauben an das Potenzial jedes Einzelnen. Wir heissen Bewerbungen von Menschen mit verschiedensten Hintergründen willkommen. Gemeinsam entwickeln wir Fähigkeiten, schätzen Unterschiede und schaffen Wirkung.
Bewirb dich jetzt: Sende uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf und gerne weitere Unterlagen, die uns zeigen, warum du perfekt zu uns passt.
Head of Sales Real Estate | 100% | Hybrid working model | Zürich, Switzerland Arbeitgeber: SMG Swiss Marketplace Group
Die IAZI AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitsweise im hybriden Modell bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Zürich, das Innovation und Teamarbeit fördert. Mit umfangreichen Benefits wie 6 Wochen Ferien, Zugang zu mentalen Gesundheitsressourcen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt IAZI die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und schafft so eine Kultur des Wachstums und der Zufriedenheit.
Kontaktdaten:
SMG Swiss Marketplace Group Recruiting-Team
