Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Betriebliche Gesundheitsmanagement und Case Management in einem lebendigen Spital.
- Unternehmen: Modernes Spital mit einem engagierten HR-Team aus über 30 Nationen.
- Vorteile: Spannende Aufgaben, Teamgeist und ein breites Leistungsspektrum.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsgerichteten Spitals und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Weiterbildung im Case Management und Erfahrung im HR-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
In unserem lebendigen und persönlichen Spital sind Sie als Teil unseres 14-köpfigen HR-Teams für die Anliegen unserer 920 Mitarbeitenden aus über 30 Nationen zuständig. Möchten Sie das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) und das Case Management (CM) des Spitals mitgestalten? Wunderbar, dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung via Bewerbungstool!
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Weiteraufbau des strukturierten Case Managements im Bereich der Mitarbeitenden
- Führen eines nachhaltigen Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Planung und Umsetzung von Massnahmen im Bereich Absenzenmanagement
- Beratung von Mitarbeitenden nach Krankheit oder Unfall und bei der beruflichen Reintegration
- Abklärungen mit Versicherungen (Krankentaggeld, Pensionskasse, etc.)
- Bedarfsermittlung von Weiterbildungen/Schulungen in Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung
- Mitglied der internen Kommission ASGS (Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz)
Ihr Profil:
- Weiterbildung im Bereich Case Management und/oder berufliches Gesundheitsmanagement
- Berufserfahrung im Bereich HR, Case Management und/oder Absenzenmanagement
- Gute Kenntnisse im System der schweizerischen Sozialversicherungen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ausgewiesene Beratungskompetenz
- Empathische und kollegiale Persönlichkeit mit vernetztem Denken und Verhandlungsgeschick
Per 1. Oktober 2026 erwartet Sie eine verantwortungsvolle, spannende und selbständige Tätigkeit in einem modernen und zukunftsgerichteten Spital mit breitem Leistungsspektrum. Die Zusammenarbeit innerhalb der verschiedenen Bereiche, Teamgeist und ein bereichsübergreifendes Zusammengehörigkeitsgefühl werden bei uns bewusst gelebt.
Haben Sie Fragen? Ihre Ansprechperson im HR: Leitung Human Resources 056 675 11 80
Fachspezialistin/Fachspezialist Betriebliches Gesundheitsmanagement und Case Management Arbeitgeber: Spital Muri
Das Spital Muri bietet Ihnen als Oberärztin/Oberarzt Gastroenterologie ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre medizinischen Fähigkeiten voll entfalten können. Mit einem engagierten Team, das Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legt, haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer hohen Eigenverantwortung in Ihrer Rolle.
