Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten auf einer urologischen Station mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Unternehmen: Modernes Spital mit flachen Hierarchien und einem jungen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, topmoderne Infrastruktur und faire Bedingungen.
- Weitere Informationen: Eintritt per 1. November 2026, befristet bis 28. Februar 2027.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenbetreuung aktiv in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann, idealerweise mit Urologie-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Du wirst auf einer urologischen Schwerpunktstation arbeiten, auf welcher aber auch Patienten aus anderen chirurgischen Bereichen betreut werden.
In der modernisierten Bettenstation wird grossen Wert auf die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit flachen Hierarchien gelegt.
Du arbeitest in einem jungen und innovativen Team von Pflegenden und Ärzten.
Durch die Integration im Gesamtteam der Urologie erfolgt eine enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Fachgruppen hinaus um eine erstklassige Betreuung der Patienten zu gewährleisten.
Wir bieten grosse Flexibilität beim Arbeitsplan und gehen gerne auf individuelle Wünsche ein, falls dies betrieblich möglich ist.
Eintritt per 1.
November 2026 befristet bis zum 28.
- Februar 2027 (mit Option auf Verlängerung)
- So wirst du Teil unseres Teams
- Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann
- Vorzugsweise Berufserfahrung in der Urologie
- Inspirierend, engagiert, verantwortungsvoll und professionell - Unsere Spital STS-Werte, die uns wichtig sind
- Das wartet auf dich
Bei Fragen steht dir Herr Simon Trachsel, Stationsleiter Chirurgie, Telefon +41 (0) , zur Verfügung.
Ein Job mit
Aussichten: Im Spital Thun erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion.
Du suchst sinnvoll, aber auch fair?
Dann bist du hier richtig.
#J-18808-Ljbffr
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann (befristet) 80% Arbeitgeber: Spital STS AG
Das Spital Thun bietet dir als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH Onkologie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und kollegialen Team. Mit flexiblen Anstellungsbedingungen und vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Spital deine berufliche Entfaltung, während du gleichzeitig die Schönheit der Natur- und Seeregion in deiner Freizeit geniessen kannst. Hier wirst du aktiv in Entscheidungen eingebunden und trägst zu unserem hohen Qualitätsanspruch bei – ein idealer Ort für sinnvolle und faire Arbeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann (befristet) 80% erhalten könntest
✨Vernetze dich lokal
Schau, dass du in deiner Umgebung mit anderen Pflegeprofis in Kontakt kommst. Denk an lokale Pflegeevents, Infoabende oder vielleicht sogar Messen. Oft wird gerade in der Pflege Branche durch Mundpropaganda oder persönliche Kontakte ein befristeter Job schneller gefunden.
✨Spring in die Praxis
Wenn du einen befristeten Job in der Pflege suchst, zögere nicht, in Pflegeeinrichtungen oder Spitäler vorbeizugehen und persönlich nachzumfragen. Viele Einrichtungen suchen kurzfristig Unterstützung und freuen sich über spontane Anfragen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Nutze spezialisierte Jobportale
Als Pflegefachmann oder -frau gibt's einige Jobportale, die auf die Pflegebranche spezialisiert sind. Eines davon könnte dir helfen, die aktuellsten Stellenangebote für befristete Anstellungen zu finden. Schliesse dich auch Gruppen auf sozialen Medien an, die sich speziell um Pflegejobs kümmern.
✨Bewirb dich direkt bei Spital STS AG
Vergiss nicht, dich direkt auf der Webseite von Spital STS AG umzuschauen. Dort findest du oft Stellenangebote für befristete Positionen, die vielleicht nicht auf den grossen Jobportalen zu finden sind. Das zeigt auch, dass du speziell an dieser Einrichtung interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann (befristet) 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Bewerbungsschreiben sollst du unbedingt deutlich machen, wieso du dich für die Pflegeberufe interessierst. Erzähl uns von deinen ersten Erfahrungen im Pflegebereich und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Das ist wichtig, besonders bei befristeten Stellen, wo die Chemie im Team und deine Leidenschaft entscheidend sind.
Zertifikate und Erfahrungsnachweise:Achte darauf, dass du alle relevanten Zertifikate und Nachweise, sei es über deine Ausbildung oder Fortbildungen im Pflegebereich, beilegst. Diese Unterlagen sind für uns entscheidend und zeigen, dass du qualifiziert bist. Verlinke auch gegebenenfalls auf praktische Erfahrungen, die du mit verschiedenen Zielgruppen gemacht hast.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deiner Bewerbung auch deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Zeig uns, wie du dich schnell in neue Teams integrierst und bereit bist, auch mal Schichten zu übernehmen. Das gibt uns Sicherheit in der Planung.
Bewirb dich direkt über unsere Webseite:Um den Bewerbungprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Webseite bei Spital STS AG zu bewerben. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen bei den richtigen Personen landen und du von Anfang an gut im Bild bist. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital STS AG vorbereitet
✨Versteh di mit den pflegerischen Standards
In de Pflege sind spezifische Standards und Richtlinien extrem wichtig. Mach dir mit aktuelle pflegerische Behandlungsprotokolle vertraut und sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du solche Standards in früheren Situationen angewendet hesch.
✨E chli Empathie zeigt
Im Pflegeberuf spielts Empathie und zwischenmenschlichi Fähigkeiten eine zentrale Rolle. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte mit Patienten oder im Team gelöst hesch. Teil deine Gedanken und Erlebnisse und zeig, wie wichtig dir die Patientenbetreuung isch.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit betonen
Da dies eine befristete Stelle isch, will Spital STS AG sicherstellen, dass du motiviert bist, dir neue Fähigkeiten aneignsch und dass du dich schnell in die teameingliederisch. Überlege dir, wie du deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit im Gespräch unter Beweis stellen kannst.
✨Fragen zur Teamdynamik
Sei bereit, gezielte Fragen zu stellen, die deine Interesse an der Teamkultur zeigen. Frag zum Beispiel, wie die Zusammenarbeit unter den Pflegekräften aussieht oder welche Herausforderungen im Team häufig vorkommen. Das zeigt, dass du dich aktiv in das Team einpassen willst.
