Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg - 100%

Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg - 100%

Bern Vollzeit 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und vertrete hochwertige Naturheilmittel in Bern und Freiburg.
  • Unternehmen: Marktführer im Bereich Naturheilmittel mit starken Werten.
  • Vorteile: Festanstellung, gutes Gehalt, Dienstfahrzeug und umfassende Schulung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Markenbotschafter für innovative Produkte und arbeite in einem menschlichen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen Sektor und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Für unseren Kunden, ein anerkanntes Schweizer Labor und Marktführer im Bereich Naturheilmittel, suchen wir eine/n Pharmazeutischer Handelsvertreter - Regionen Bern und Freiburg (m/w/d) - 100%. Unser Kunde entwickelt und liefert hochwertige Naturheilmittel für den gesamten Schweizer Markt. Als Branchenführer stützt er sich auf starke Werte wie Qualität, Genauigkeit, Zuverlässigkeit, Respekt und Harmonie und vertritt einen anspruchsvollen und ethischen Ansatz der Naturheilkunde. Das Labor ist insbesondere spezialisiert auf Homöopathie, Phytotherapie, Gemmotherapie, Schüssler-Salze und Nahrungsergänzungsmittel.

Ihre Aufgabe: Sie sind verantwortlich für die kommerzielle Entwicklung und die Vertretung der Produktlinien, insbesondere einer neuen strategischen Linie, in den Kantonen Bern und Freiburg.

Ihre Verantwortlichkeiten:

  • Aktive Marktentwicklung durch Besuche bei Ketten, Verbänden, Apotheken, Drogerien und Therapeuten
  • Pflege und Betreuung der bestehenden Kundenbeziehungen in Ihrer Region mit persönlicher Nachverfolgung
  • Schulung und Animation der Apothekenteams (Apotheker und Assistenten) zu neuen Produkten und deren Besonderheiten
  • Identifikation und Akquise neuer strategischer Verkaufsstellen
  • Präsentation von Neuheiten, Sicherstellung der Nachbestellungen und Auftragsannahme
  • Teilnahme an Seminaren, Kongressen und Fachveranstaltungen
  • Vertretung unseres Kunden und Aufbau einer echten Markenbotschafterrolle bei Gesundheitsfachkräften und Meinungsführern

Ihr Profil: Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Naturwissenschaften, Pharmazie oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung. Mindestens 2 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen, parapharmazeutischen oder Naturprodukte-Sektor unerlässlich. Nachgewiesene Erfahrung in Marktentwicklung und/oder Aussendienstakquise. Gute Kenntnisse des Apotheken- und Drogerienetzwerks in der Schweiz.

Ihre Kompetenzen:

  • Französisch und fließendes Deutsch (unbedingt erforderlich). Kenntnisse des Schweizerdeutschen sind ein echter Pluspunkt für diese Position
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Initiative, Selbstständigkeit, Dynamik und Ergebnisorientierung
  • Sehr gute soziale Kompetenz und Kundenorientierung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Tools: Outlook, Excel, Word und CRM

Was unser Kunde Ihnen bietet: Eine verantwortungsvolle Position in einem menschlich geführten Schweizer Unternehmen, bekannt für die Qualität seiner Produkte. Eine umfassende Schulung zu den Produktlinien und Arbeitsmethoden. Ein kooperatives und anregendes Arbeitsumfeld. Eine Festanstellung zu 100 % mit einem fixen Gehalt plus variablem Anteil je nach Ergebnis. Ein Dienstfahrzeug sowie vollständige berufliche Ausstattung.

Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg - 100% Arbeitgeber: Spotted

Le Centre de formation professionnelle neuchâtelois (CPNE) est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et inspirant. Avec 8 semaines de vacances par an et des conditions de travail avantageuses de l'administration cantonale, le CPNE favorise le développement professionnel et personnel de ses employés tout en s'engageant à répondre aux défis de la formation moderne. Rejoindre le CPNE, c'est contribuer à une institution essentielle qui façonne l'avenir des apprenants dans le canton de Neuchâtel.

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Kontaktdaten:

Spotted Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg - 100% erhalten könntest

Kundenkontakt nutzen

Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Spotted ins Gespräch kommen.

Branchenspezifische Netzwerke

Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Spotted.

Social Selling

Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Spotted zu wecken.

Interne Bewerbung bei Spotted

Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Spotted zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg - 100% mit Bravour zu bestehen

Marktentwicklung
Kundenbeziehungsmanagement
Schulung und Animation von Apothekenteams
Akquise neuer Verkaufsstellen
Präsentationsfähigkeiten
Teilnahme an Fachveranstaltungen
Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Naturwissenschaften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Spotted passt.

Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Spotted beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.

Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Spotted sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.

Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Spotted gleich viel attraktiver.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotted vorbereitet

Verstehe die Kundenbedürfnisse

Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.

Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor

In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.

Erzähl von deinen Erfolgen

Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Spotted bringe chasch.

Frägg nach Zielen und KPIs

Zeig Interesse an de Zielen, die Spotted im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.