Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Betreuung von Kunden, Finanzbuchhaltungen führen und Steuererklärungen ausfüllen.
- Unternehmen: GSW Treuhand AG, seit über 35 Jahren in Solothurn aktiv.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, interne Schulungen und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Klimatisiertes Büro, tolle Teamanlässe und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Skills mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Abgeschlossene oder laufende Ausbildung im Treuhandbereich und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Seit über 35 Jahren ist die GSW Treuhand AG in Solothurn verlässlich für ihre Kundinnen und Kunden da und trotzdem nie stehengeblieben. Als (Junior-)Mandatsleiter*in führst Du Dein eigenes Mandantenportfolio, arbeitest mit moderner Software und einem eigenen KI-Server und wirst fachlich wie zeitlich in Deiner Weiterentwicklung unterstützt.
Aufgaben:
- Beratung und Betreuung von Kundinnen und Kunden (natürliche und juristische Personen) aus unterschiedlichen Branchen
- Führen von Finanzbuchhaltungen sowie Erstellen von Quartals- und Jahresabschlüssen
- Erstellen von MWST-Abrechnungen
- Führen von Lohnbuchhaltungen und Personaladministration
- Ausfüllen von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen
- Durchführung von eingeschränkten Revisionen bei KMU und Non-Profit-Organisationen
- Unterstützung, Begleitung und fachliche Förderung unserer Sachbearbeitenden
Profil:
- Abgeschlossene oder laufende Ausbildung im Treuhandbereich, z.B. Fachausweis Treuhand, Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen, Bachelor in Betriebsökonomie FH oder dipl. Treuhandexpert*in (rechtlich reguliert, daher zwingend abgeschlossen oder in Ausbildung)
- Vorzugsweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Treuhand- oder Wirtschaftsprüfungsbereich
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Selbständige, effiziente und exakte Arbeitsweise, verantwortungsbewusst und verschwiegen
- Dienstleistungsorientiert, flexibel und teamfähig
Benefits:
- Interne Fachschulungen und externe Weiterbildungen, zeitlich und finanziell unterstützt
- Flexible Arbeitszeiten mit 1 bis 2 Tagen Homeoffice und Arbeitsmitteln, die ortsunabhängiges Arbeiten einfach machen (flexibler Start, orientiert an den Officezeiten 08:00 bis 12:00 und 13:00 bis 17:00 mit entsprechender Flexibilität)
- Zu Deinem Ferienguthaben kannst Du ein bis zwei Wochen dazukaufen, plus Kompensation nach der Highseason
- Moderne Software, papierlose Prozesse, eigener KI-Server und monatliche Schulung Deiner digitalen Skills
- Klimatisiertes Büro mitten in Solothurn mit sehr guter ÖV-Anbindung
- Ein Team, das sich gegenseitig hilft, dazu Teamsport, Gesundheitsförderung und tolle Teamanlässe
Mandatsleiter*in 50-100% Arbeitgeber: Spotted
Le Centre de formation professionnelle neuchâtelois (CPNE) est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et inspirant. Avec 8 semaines de vacances par an et des conditions de travail avantageuses de l'administration cantonale, le CPNE favorise le développement professionnel et personnel de ses employés tout en s'engageant à répondre aux défis de la formation moderne. Rejoindre le CPNE, c'est contribuer à une institution essentielle qui façonne l'avenir des apprenants dans le canton de Neuchâtel.
