Führungskraft Mechanik – Werkstatt & Flottenmanagement

Führungskraft Mechanik – Werkstatt & Flottenmanagement

Chur 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Diagnose-, Wartungs- und Reparaturarbeiten und koordiniere Werkstattaufträge.
  • Unternehmen: Stadt Chur mit einem engagierten Team und innovativem Umfeld.
  • Vorteile: Verantwortung, Teamarbeit und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Werkstattorganisation und das Flottenmanagement aktiv mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Mechanik und Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Stadt Chur sucht eine erfahrene Leitende/r Mechaniker/in und Stellvertretung Bereichsleiter/in Werkstatt und Flottenmanagement. Sie führen Diagnose-, Wartungs- und Reparaturarbeiten durch, unterstützen Mitarbeitende und koordinieren Werkstattaufträge. Sie entwickeln Werkstattorganisation, Arbeitsprozesse und das Flottenmanagement weiter und leisten Winterdienstpikett im Garagenteam.

Es erwarten Sie Verantwortung, Teamarbeit und innovationsfreudiges Handeln.

Führungskraft Mechanik – Werkstatt & Flottenmanagement Arbeitgeber: Stadt Chur

Die Stadt Chur bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Führungskräfte im Bereich Mechanik, wo Teamarbeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer positiven Arbeitskultur profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem stabilen Arbeitsplatz in einer dynamischen Umgebung. Zudem genießen Sie die Vorzüge einer attraktiven Lage, die sowohl berufliche als auch persönliche Lebensqualität fördert.

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Kontaktdaten:

Stadt Chur Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Führungskraft Mechanik – Werkstatt & Flottenmanagement mit Bravour zu bestehen

Diagnosefähigkeiten
Wartungskenntnisse
Reparaturfähigkeiten
Führungskompetenz
Koordinationsfähigkeiten
Werkstattorganisation
Prozessentwicklung