Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein spezialisiertes Team im Bereich Microsoft Plattformen und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen mit komplexer IT-Landschaft und innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Führungsrolle mit hohem Gestaltungsspielraum und spannenden Transformationsprojekten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Plattformstrategien und Services in einer modernen Cloud-Umgebung.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik und mehrjährige Erfahrung im Microsoft-Infrastruktur-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Für ein führendes Unternehmen mit komplexer IT-Landschaft suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Microsoft-Infrastruktur und Workplace Services. In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche und personelle Leitung eines spezialisierten Teams und verantworten die Weiterentwicklung zentraler Plattformen im Microsoft-Umfeld.
Verantwortungsbereich
- Fachliche und personelle Führung eines Teams im Bereich Microsoft Plattformen und Workplace Services
- Weiterentwicklung und Betrieb von Microsoft-Infrastrukturen mit Fokus auf Stabilität, Sicherheit und Compliance
- Verantwortung für zentrale Plattformen im Bereich Identity & Access Management, Workplace und Server Services
- Mitarbeit in Infrastruktur- und Transformationsprojekten sowie Unterstützung bei technischen Architekturthemen
- Planung, Koordination und Priorisierung von Ressourcen sowie operativen Aufgaben im Team
- Sicherstellung eines wirtschaftlichen und zuverlässigen Servicebetriebs in Zusammenarbeit mit den Betriebsteams
- Mitverantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und Servicequalität
- Förderung von Innovationen und kontinuierlichen Verbesserungen im Microsoft-Umfeld
Qualifikationen
- Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Microsoft-Infrastruktur-Umfeld, insbesondere mit Active Directory, Windows Server, Azure oder modernen Workplace-Lösungen
- Führungserfahrung in einem technischen Umfeld von Vorteil
- Kenntnisse in den Bereichen Identity & Access Management sowie Cloud-Technologien
- Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-Management
- Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Führungsrolle mit hohem Gestaltungsspielraum und technischer Verantwortung. Moderne Infrastruktur- und Cloud-Umgebung mit spannenden Transformationsprojekten. Möglichkeit, Plattformstrategien und Services aktiv mitzugestalten. Flexible Arbeitsmodelle und attraktive Anstellungsbedingungen. Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Langfristige Perspektive in einem innovativen Unternehmensumfeld.
Head of Microsoft Platform Services (a) - 235 Arbeitgeber: StaffLnk GmbH
Als führendes Unternehmen in der IT-Branche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten, wo Ihre Expertise im Bereich Microsoft-Plattformen geschätzt wird. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, während flexible Arbeitsmodelle und attraktive Anstellungsbedingungen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Hier haben Sie die Chance, aktiv an spannenden Transformationsprojekten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld voranzutreiben.
