Lausanne-based Corporate IT Engineer - Automate & Secure

Lausanne-based Corporate IT Engineer - Automate & Secure

Lausanne Full Time 94500 - 115500 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für die Weiterentwicklung der internen IT-Umgebung mit Fokus auf Sicherheit und Automatisierung.
  • Unternehmen: Swibeco SA, ein innovatives Unternehmen in Lausanne mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Chancen für persönliches Wachstum in einem zukunftsorientierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten im Bereich KI.
  • Qualifikationen: Erfahrung in IT-Management und Kenntnisse in Automatisierung und Sicherheit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 94500 - 115500 CHF pro Jahr.

Swibeco SA in Lausanne is seeking an experienced Corporate IT Engineer to own and evolve the internal IT environment, from endpoints to cloud services, focusing on security, automation and scalability.

This hands-on role blends day-to-day operations with longer-term improvements, offering opportunities to expand into broader Infrastructure duties and AI-driven IT initiatives.

The Lead Infrastructure & Dev Ops reports path makes this a high-ownership opportunity.

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Lausanne-based Corporate IT Engineer - Automate & Secure Arbeitgeber: Swibeco SA

Swibeco ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Sales Praktikant/in in Zürich die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Scale-up-Umfeld zu arbeiten. Mit einem umfassenden Onboarding-Prozess und der Chance auf eine Festanstellung nach dem Praktikum fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie flexible Arbeitsbedingungen, ein motiviertes Team und zahlreiche Benefits, die Ihren Alltag bereichern.

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Kontaktdaten:

Swibeco SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lausanne-based Corporate IT Engineer - Automate & Secure erhalten könntest

Networking mit IT-Profis

Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.

Aktiv in Fachgemeinschaften

Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.

Praktische Erfahrung zeigt's

Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.

Direkte Bewerbungen über uns

Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Swibeco SA für die Stelle als Lausanne-based Corporate IT Engineer - Automate & Secure. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lausanne-based Corporate IT Engineer - Automate & Secure mit Bravour zu bestehen

IT-Sicherheit
Automatisierung
Cloud-Dienste
Skalierbarkeit
Infrastrukturmanagement
DevOps
Hands-on Erfahrung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!

Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Swibeco SA. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!

Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!

Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swibeco SA vorbereitet

Zeig dein technisches Know-how!

In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.

Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung

Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.

Versteh die Kundenbedürfnisse

Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.

Bereite dich auf Rollenspiele vor

Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.