Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Outsourcing-Beschaffung und forme die Strategie für externe Anbieter.
- Unternehmen: Swiss Re, ein führendes Unternehmen in der Rückversicherungsbranche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des IT-Outsourcings und arbeite mit Top-IT-Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Beschaffung und strategischen Planung im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.
Swiss Re, Zürich, sucht einen erfahrenen IT-Outsourcing-Einkaufsleiter, um die externe Anbieterstrategie zu gestalten und voranzutreiben, messbaren Beschaffungswert zu liefern und leistungsstarke Teams in den IT-Outsourcing-Kategorien aufzubauen. Sie werden mit IT-Führungskräften zusammenarbeiten, um die Anbietermischung zu optimieren, das End-to-End-Sourcing zu übernehmen, KPIs zu definieren und Governance zu verankern, während Sie regulatorische Überlegungen im Versicherungs- und Rückversicherungsbereich navigieren.
Strategic IT Outsourcing Procurement Lead Arbeitgeber: Swiss Re
Swiss Re in Zürich bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes Teamklima. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitsmodellen, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
