Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Stellensuchende bei der Wiedereingliederung.
- Unternehmen: Tiefbauamt des Kantons St.Gallen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 80-100% Pensum und Ostwind-Firmenabo.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem dynamischen Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Strategien und hilf Menschen, ihre Karriere neu zu starten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Beratung und Empathie für Stellensuchende.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Tiefbauamt des Kantons St.Gallen sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Berater/in zur Beratung und Vermittlung von Stellensuchenden im RAV Rapperswil-Jona. Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und entwickeln individuelle Wiedereingliederungsstrategien.
Die Stelle bietet 80–100% Pensum, flexible Arbeitszeitmodelle und modern ausgestattete Arbeitsplätze in Gehdistanz zu Bahnhöfen, inklusive Ostwind-Firmenabo.
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HR-Berater RAV – Vermittlung & Wiedereingliederung Arbeitgeber: Tiefbauamt des Kantons St.Gallen
GBS St.Gallen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Dozentinnen und Dozenten, die ihre Leidenschaft für die Reinigung und Erwachsenenbildung teilen möchten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem kollegialen Teamklima fördern wir innovative Lehrmethoden und praxisnahe Unterrichtsgestaltung. Unsere zentrale Lage in St.Gallen ermöglicht zudem eine hervorragende Erreichbarkeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
Tiefbauamt des Kantons St.Gallen Recruiting-Team
