Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Lehre in Klinischer Psychologie und digitaler Psychotherapie aufbauen.
- Unternehmen: Universität Basel, bekannt für Exzellenz und Diversität.
- Vorteile: Attraktive Forschungsumgebung, moderne IT-Infrastruktur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: 100%-Position mit flexiblen Arbeitsmodellen und Fokus auf Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychotherapie mit innovativen digitalen Ansätzen.
- Qualifikationen: Master und Promotion in Psychologie, exzellente Publikationen und Lehrerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
An der Fakultät für Psychologie der Universität Basel ist auf das Herbstsemester 2027 oder nach Vereinbarung eine Professur Klinische Psychologie und Digitale Psychotherapie zu besetzen (Associate oder Full Professorship).
Aufgaben
- Durchführung exzellenter Forschung im Bereich Klinische Psychologie und Psychotherapie mit Fokus auf digitale Interventionsansätze im Kindes-/Jugendalter und/oder Erwachsenenalter
- Entwicklung und Erforschung innovativer digitaler Technologien für die psychotherapeutische Versorgung, wie: Smartphone-basierte Anwendungen, Einsatz künstlicher Intelligenz, Virtual-Reality im Kontext von Psychotherapieverfahren
- Untersuchung von Wirksamkeit, Akzeptanz und Integration dieser Ansätze in das Gesundheitssystem
- Schaffung evidenzbasierter Grundlagen für moderne, qualitativ hochwertige Psychotherapie sowie Entwicklung niedrigschwelliger, skalierbarer und personalisierter Angebote
- Interdisziplinäre Vernetzung innerhalb der Fakultät und Universität
- Beitrag zur Profilierung der Forschungsschwerpunkte durch Studien, Publikationen und Drittmitteleinwerbung
- Lehre im Umfang von acht Semesterwochenstunden in Bachelor- und Masterstudiengängen: Stärkung des grundständigen Angebots in klinischer Psychologie, Ausbau des angewandten Lehrangebots zu präsenzbasierten und digitalen Psychotherapieansätzen (Vorlesungen, Seminare, Qualifikationsarbeiten)
Profil
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die am Standort Basel Forschung und Lehre in Klinischer Psychologie und digitaler Psychotherapie aufbaut.
Voraussetzungen
- Abgeschlossene universitäre Abschlüsse in Psychologie (Master und Promotion)
- Exzellente internationale Publikationen in Erst- oder Letztautorenschaft zu digitalen Interventionsansätzen in Klinischer Psychologie und Psychotherapie
- Erfolgreiche Einwerbung kompetitiver Drittmittel als Principal Investigator
- Abgeschlossene Psychotherapieausbildung (eidgenössische Anerkennung oder Äquivalent) oder weit fortgeschrittene Ausbildung im Bereich Kinder/Jugend oder Erwachsenenalter
- Lehrerfahrung auf Bachelor- und/oder Master-Niveau, inklusive: Durchführung universitärer Lehrveranstaltungen, Betreuung von Qualifikationsarbeiten, Erfahrung in der Förderung von early career researchers (eigenständige Betreuung von PhD-Projekten)
Erwünschte Kompetenzen
- Sprachkenntnisse in Deutsch (mindestens Niveau C1, spätestens zwei Jahre nach Stellenantritt)
- Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit und Übernahme von Führungsaufgaben in der akademischen Selbstverwaltung
- Kooperative Zusammenarbeit innerhalb der Fakultät und Universität
Rahmenbedingungen
- Besetzung als Associate Professur oder Full Professur mit attraktiver personeller Ausstattung
- Attraktive Forschungsumgebung mit moderner IT-Infrastruktur
- Möglichkeiten zum Engagement in Weiterbildung und Service Public
- Universität Basel steht für Exzellenz durch Diversität, Chancengleichheit und Familienfreundlichkeit
- Besonderes Interesse an Bewerbungen von Frauen zur Erhöhung des Frauenanteils bei Professuren
- Die Stelle ist als 100%-Position ausgeschrieben; auf Antrag ist eine temporäre Reduktion des Beschäftigungsgrads oder Jobsharing unter bestimmten Voraussetzungen möglich.
Professur Klinische Psychologie und Digitale Psychotherapie 100% Arbeitgeber: Universität Basel
Die Universität Basel bietet eine spannende und vielfältige Position in einer aktiven internationalen Forschungsgruppe. Hier haben Sie die Möglichkeit, verschiedene chemische und ökologische Methoden zu erlernen und umfangreiche Erfahrungen im Umgang mit Massenspektrometern und Chromatographiesystemen zu sammeln. Die Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die familienfreundlichen Richtlinien und das Engagement für Vielfalt ein unterstützendes Umfeld schaffen.
