Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere globale Nachfrageplanung und analysiere Daten für strategische Entscheidungen.
- Unternehmen: Smartwool & icebreaker, ein Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Mode.
- Vorteile: Umfassende Vorteile, inklusive Fitnessstudio, Rabatte und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationaler Kultur und Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode mit natürlichen Alternativen und mache einen positiven Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Nachfrageplanung und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Smartwool & icebreaker suchen einen außergewöhnlichen Senior Global Planner, um unser SWIB Global Brand Planning Team in Stabio, Schweiz, zu verstärken. Getrieben von dem Glauben, dass die Natur die Antworten hat, bieten wir natürliche Leistungsalternativen zu synthetischen Bekleidungen, um eine gesündere und nachhaltigere Zukunft für unsere Spezies und den Planeten zu schaffen.
Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, Menschen mit natürlichen Alternativen zu verbinden und starten kontinuierlich Kampagnen und Aktivitäten, um das Verständnis darüber zu fördern, wie ihre Kleidung hergestellt wird, woraus sie besteht und wie der Wechsel zu natürlichen Alternativen einen positiven Einfluss haben kann.
Rolle
Als Senior Global Planner spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Stärkung des globalen Nachfrageplanungsprozesses über das SWIB-Portfolio hinweg, indem Sie die genaue Sammlung, Konsolidierung und Analyse von Nachfragedaten über Regionen, Kanäle, Marken und Produktkategorien sicherstellen.
Wie Sie einen Unterschied machen werden
- Koordinieren des globalen Nachfrageplanungsdatenprozesses über Regionen, Kanäle, Marken und Produktkategorien, um rechtzeitige und genaue Eingaben zu gewährleisten.
- Konsolidieren regionaler Nachfrageeingaben in eine globale Nachfrageansicht und Identifizieren von wesentlichen Abweichungen im Vergleich zu finanziellen Zielen, vorherigen Eingaben und saisonalen Annahmen.
- Analysieren von Nachfragetrends, Prognoseänderungen, Stil-Farbe-Produktivität, regionaler Leistung und Kanal-Mix zur Unterstützung strategischer Planungsentscheidungen.
- Vorbereiten klarer Berichte, Dashboards und Zusammenfassungen zur Kommunikation von Nachfragetrends, Schlüsselfaktoren, Risiken und Chancen an leitende Stakeholder.
- Zusammenarbeiten mit regionalen Planungs-, Finanz-, Merchandising- und globalen Supply-Planning-Teams, um sicherzustellen, dass die Nachfragedaten mit den Geschäftsprioritäten, finanziellen Vorgaben und der Machbarkeit der Lieferkette übereinstimmen.
- Unterstützen monatlicher und saisonaler Nachprüfungsmeilensteine, einschließlich globaler Prognoseeinreichungen, Kaufüberprüfungen, Übergabe der Nachfrage, langfristiger Planung und inventarbezogener Analysen.
- Fördern kontinuierlicher Verbesserungen der Nachfrageplanungstools, Vorlagen, Prozesse und Datenverwaltung mit einem Fokus auf Vereinfachung, Konsistenz und entscheidungsreife Einblicke.
- Proaktiv auf Prognoserisiken, Datenlücken, Nachfrageschwankungen und potenzielle Auswirkungen auf den Service oder das Inventar hinweisen und praktische Maßnahmen zur Minderung der Geschäftsexposition empfehlen.
Fähigkeiten für den Erfolg
- Starkes analytisches Denken mit der Fähigkeit, mit großen Datensätzen zu arbeiten.
- Solide Erfahrung in der Nachfrageplanung, Merchandising-Planung, Supply Chain-Planung, Geschäftsplanung oder einer verwandten analytischen Planungsfunktion.
- Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit KI & Power BI.
- Fähigkeit, komplexe Informationen in klare, strukturierte und umsetzbare Kommunikation zu konsolidieren.
- Starke Zusammenarbeit und Vertrauen in die Arbeit mit globalen und regionalen Teams.
- Exzellente Aufmerksamkeit für Details, Datenakkuratheit und Prozessdisziplin.
- Neugier, Proaktivität und eine Denkweise der kontinuierlichen Verbesserung.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir Ihnen bieten
Wir sind im Geschäft, das menschliche Potenzial freizusetzen, getrieben von den Ideen, der Energie und dem Engagement unserer Mitarbeiter. Deshalb bieten wir umfassende Vorteile, die das mentale, körperliche und finanzielle Wohlbefinden aller VF-Mitarbeiter fördern.
- Eine unterstützende, feedbackbasierte Kultur, in der Respekt und Integrität uns leiten.
- Ein inklusives internationales Umfeld, in dem Menschen unterschiedlicher Hintergründe, Lebensstile und Nationalitäten gerne zusammenarbeiten.
- Teil eines ikonischen Lifestyle-Labels in einer Multi-Brand-, Multi-Länder-Organisation zu sein.
- Fitnessstudio vor Ort mit Gesundheits- und Wellnessinitiativen.
- Eine Rabattkarte mit 50% auf alle VF-Marken.
Wenn Sie interessiert sind und unserem Team beitreten möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!
Senior Global Planner Arbeitgeber: Vans
VF Corporation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Stabio, Schweiz, eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung bietet. Mit umfassenden Vorteilen, einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Respekt fördert, sind wir bestrebt, das volle Potenzial unserer Mitarbeitenden zu entfalten. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Rabatt auf alle VF-Marken und einem vor Ort verfügbaren Fitnessstudio, was zu einem gesunden und ausgewogenen Lebensstil beiträgt.
