Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und gewinne neue Kunden im B2B-Bereich mit technischem Know-how.
- Unternehmen: Vela Eurasia Limited, ein globaler Partner für anspruchsvolle OEMs.
- Vorteile: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation zur CEO und leistungsorientierte Vergütung.
- Weitere Informationen: Selbstständige Arbeitsweise und spannende Herausforderungen im Vertrieb.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum eines etablierten Unternehmens in der Schweiz.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb und starke Hunter-Mentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Branche: Technische Produktion, Kunststofftechnik, Präzisionsmetall, EMS
Über uns: Vela Eurasia Limited ist ein etablierter, global agierender Partner für anspruchsvolle OEMs. Wir bieten erstklassige „One-Stop-Shop“-Lösungen in den Bereichen Spritzgusswerkzeuge, Kunststofftechnik, Präzisionsmetallkomponenten und Electronic Manufacturing Services (EMS). Auf dem Schweizer Markt sind wir seit 22 Jahren erfolgreich verankert und geniessen einen hervorragenden Ruf. Für den strategischen Ausbau unserer Marktanteile und die gezielte Neukundengewinnung suchen wir eine unternehmerische Vertriebspersönlichkeit mit echter Hunter-Mentalität.
Ihr Verantwortungsbereich – Keine Verwaltung, reines New Business:
- Active Hunting & Neukundengewinnung: Sie identifizieren, kontaktieren und gewinnen eigenständig neue industrielle OEMs, Systemintegratoren und Key Accounts im Schweizer Markt.
- Technische Beratung auf Augenhöhe: Sie analysieren komplexe Kundenanforderungen und präsentieren massgeschneiderte Lösungen im Bereich Kunststoff-, Metall- und EMS-Projekte.
- Vollständiger Verkaufszyklus: Vom Erstkontakt über die technische Machbarkeitsprüfung (in enger Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team) bis hin zur finalen Preis- und Vertragsverhandlung auf Management-Ebene.
- Ausbau der Marktpräsenz: Sie nutzen unsere 22-jährige Erfolgsgeschichte in der Schweiz als starkes Fundament, um unerschlossene Marktsegmente systematisch zu erobern.
Ihr Profil – Technische Härte & Lokale Verankerung:
WICHTIGER HINWEIS: Dies ist eine reine B2B-Industrievertriebs-Rolle. Bewerbungen aus den Bereichen Finanzdienstleistungen, Immobilien, Retail oder Versicherungen werden im Selektionsprozess nicht berücksichtigt.
- Fundierter Industrie-Track-Record: Mindestens 3–5 Jahre nachweisbare Erfolge im technischen Vertrieb (B2B Aussendienst) in der Schweizer Industrie – idealerweise in den Branchen Sensorik, Automation, Maschinenbau, Kunststofftechnik oder Elektronikfertigung.
- Die "Hunter-DNA": Sie haben vorzugsweise Ihre Ausbildung oder prägende Jahre in einem stark vertriebsorientierten, strukturierten Technologiekonzern absolviert und besitzen den unbedingten Willen, Neugeschäft aufzubauen.
- Sprachkompetenz: Deutsch auf Muttersprachniveau (CH-Deutsch-Verständnis ist zwingend erforderlich) sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse für die tägliche Kommunikation mit unserem Top-Management.
- Ausbildung: Technische Grundausbildung (z. B. Automatiker, Polymechaniker, Konstrukteur) mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung (z. B. Technische/r Kaufmann/-frau, HF/FH) ODER ein Wirtschaftsingenieur-Studium.
- Arbeitsweise: Absolut selbstständig, transparent, integer und gewohnt, remote direkt an das Top-Management zu berichten.
Was wir bieten: Die Chance, das nächste Kapitel unserer 22-jährigen Erfolgsgeschichte in der Schweiz aktiv mitzugestalten und signifikantes Wachstum voranzutreiben. Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege zur CEO und maximale unternehmerische Freiheit im Tagesgeschäft. Ein attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell, das echten Jagderfolg belohnt.
Sind Sie bereit für den nächsten Wachstumsschritt?
Technischer Verkaufsleiter Aussendienst / Hunter (m/w/d) – Industrie B2B (100%) Arbeitgeber: Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner
Vela Eurasia Limited ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Erfolgsgeschichte eines etablierten Unternehmens in der Schweizer Industrie mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien und direktem Zugang zur Geschäftsführung fördern wir eine unternehmerische Kultur, die Eigenverantwortung und Wachstumsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden bietet. Profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungsmodell, das Ihre Erfolge im Vertrieb honoriert und Ihnen die Freiheit gibt, neue Märkte zu erobern.
Kontaktdaten:
Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Verkaufsleiter Aussendienst / Hunter (m/w/d) – Industrie B2B (100%) erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Verkaufsleiter Aussendienst / Hunter (m/w/d) – Industrie B2B (100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Vela Eurasia – Product Development & Manufacturing Partner im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
