Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Personaladministration und Unterstützung im Rekrutierungsprozess.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in Bern mit einem engagierten HR-Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Moderner Arbeitsplatz mit internationalem Tätigkeitsfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalbetreuung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im HR-Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Bern, suchen wir zur Verstärkung des bestehenden HR-Teams eine engagierte, dienstleistungsorientierte und fachlich versierte Fachperson HR. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit Freude an einem vielseitigen Aufgabengebiet und hoher Eigenverantwortung, die sich mit Fachkompetenz und Engagement für eine professionelle Personalbetreuung einsetzt.
Aufgaben
- Selbstständige Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Mutationen, Arbeitszeugnissen und Bestätigungen
- Unterstützung im Rekrutierungsprozess (Inserate, Bewerbermanagement, Interviewkoordination)
- Zusammenarbeit mit Sozialversicherungen, Behörden und internen Schnittstellen
- Mitwirkung an HR-Projekten und Optimierung interner Prozesse
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Weiterbildung Zur/zum HR-Fachfrau/-mann
- Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und der Sozialversicherungen
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit einem HR-System (z.B. Abacus, SAP)
Wissenswertes
- Beteiligung an externen Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Internationales Tätigkeitsfeld
- Garantiertes Hybrid- und Homeoffice-Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
Fachperson HR 80-100% Arbeitgeber: Yellowshark
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung im öffentlichen Bildungsbereich, wo Innovation und Digitalisierung im Fokus stehen. Die flexible Arbeitsweise und die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung schaffen ein unterstützendes Umfeld für persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem fördert die enge Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Bereichen eine kollegiale Kultur, die den Austausch von Ideen und Best Practices anregt.
