Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden telefonisch und schriftlich, bearbeite Aufträge von A-Z.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der Welt der Industriemetalle mit über 120 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und internationales Tätigkeitsfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle dich langfristig weiter.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Technischen Verkaufsinnendienst. Unser Kunde ist ein etabliertes und erfolgreiches Unternehmen mit über 120 motivierten Mitarbeitenden, das sich als verlässlicher Partner in der Welt der Industriemetalle einen ausgezeichneten Namen gemacht hat. Innovation, Qualität und ein kollegiales Arbeitsumfeld prägen die Unternehmenskultur und bieten ideale Voraussetzungen für Fachkräfte, die Verantwortung übernehmen und sich langfristig weiterentwickeln möchten.
Aufgaben:
- Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
- Komplette Auftragsabwicklung von A-Z
- Technische Beratung
- Reklamationsmanagement
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen inhouse
Profil:
- Technische oder kaufmännische Grundausbildung mit technischem Verständnis im industriellen (Schwerpunkt Metalle)
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in W/S, Französisch- und Italienischkenntnisse von Vorteil
- Sehr guter Umgang mit ERP und MS-Office
- Kundenorientiert, technische Affinität und selbstständige und exakte Arbeitsweise
Wissenswertes:
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten
- Internationales Tätigkeitsfeld
Technischer Verkaufinnendienst (m/w) 100% Arbeitgeber: Yellowshark
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung im öffentlichen Bildungsbereich, wo Innovation und Digitalisierung im Fokus stehen. Die flexible Arbeitsweise und die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung schaffen ein unterstützendes Umfeld für persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem fördert die enge Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Bereichen eine kollegiale Kultur, die den Austausch von Ideen und Best Practices anregt.
