Professor & Head of the Winterthur Institute of Health Economics (WIG) 100 %

Professor & Head of the Winterthur Institute of Health Economics (WIG) 100 %

Winterthur 117000 - 143000 CHF / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Z

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Winterthur Institut für Gesundheitsökonomie und entwickle es weiter.
  • Unternehmen: ZHAW, eine der grössten Fachhochschulen in der Schweiz mit über 14'000 Studierenden.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagierte und diverse Teams werden gefördert, besonders Bewerbungen von Frauen sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsökonomie und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: PhD in Gesundheitsökonomie oder verwandten Disziplinen und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.

Das etablierte Winterthur Institute of Health Economics (WIG) auf die nächste Stufe bringen. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge suchen wir einen neuen Institutsleiter.

Ihre Rolle:

  • Führung der weiteren Entwicklung des Instituts mit über 30 hochmotivierten Fakultäts- und Mitarbeitenden
  • Management des Instituts zusammen mit den Leitern der vier Forschungszentren: Zentrum für Gesundheitsökonomische Forschung, HTA und Gesundheitsökonomische Evaluation, Gesundheitsmanagement, Gesundheitsdienstforschung; sowie dem Zentrum für Bildung & Dienstleistungen
  • Zusammen mit Senior-Teammitgliedern verantwortlich für die Generierung von Drittmitteln durch Forschung und Executive Education (externer Finanzierungsanteil ca. 80 Prozent)
  • Beitrag zu Lehre und Forschung in einem der Themenbereiche des Instituts als ordentlicher Professor

Ihr Profil:

  • Gesundheitsökonom mit einem PhD in Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder einem eng verwandten sozial-/gesundheitswissenschaftlichen Fachgebiet mit einer starken Publikationshistorie in führenden peer-reviewed Zeitschriften
  • Unternehmerisches Denken mit der Fähigkeit, strategische Entwicklungen voranzutreiben und neue Forschungsgelegenheiten zu identifizieren (out of the box denken)
  • Starke, nachgewiesene Führungsfähigkeiten mit außergewöhnlichen Kommunikations-, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
  • Nachweisliche Erfolge bei der Akquisition von erheblichen Drittmitteln und wettbewerbsfähigen Forschungsstipendien
  • Erfahrung in der Entwicklung und Positionierung von Programmen für Executive Education
  • Etablierte, aktive und einflussreiche berufliche Netzwerke in den nationalen und internationalen Gesundheits- und Wissenschaftssektoren
  • Tiefes, nuanciertes Verständnis des Schweizer Gesundheitssystems, seines regulatorischen Rahmens und aktueller politischer Herausforderungen
  • Umfangreiche Erfahrung in der Leitung und Durchführung von politikrelevanter, angewandter gesundheitsökonomischer Forschung
  • Nachgewiesene Fähigkeit, über verschiedene Zielgruppen und akademische Ebenen hinweg zu lehren und zu mentorieren (fließend in Deutsch und Englisch)

Was wir vertreten:

Die Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften (ZHAW) ist eine der größten multidisziplinären Fachhochschulen der Schweiz mit über 14'000 Studierenden und 3'400 Fakultäts- und Mitarbeitenden. Das Winterthur Institute of Health Economics (Winterthurer Institut für Gesundheitsökonomie, WIG) ist ein führendes Zentrum für angewandte gesundheitsökonomische Forschung und Lehre in der Schweiz. Sein interdisziplinäres Team von über 30 Forschenden spezialisiert sich auf Gesundheitsökonomie, HTA, Gesundheitsmanagement und Gesundheitsdienstforschung. Das Institut wurde gegründet und wird weiterhin stark vom Netzwerk Gesundheitsökonomie Winterthur (NGW) unterstützt. Die ZHAW setzt sich für gemischte und vielfältige Teams ein, um Gleichheit, Vielfalt und Innovation zu fördern. Um den Anteil von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.

Was Sie erwarten können:

Wir bieten Arbeitsbedingungen und Anstellungsbedingungen, die den Hochschulinstitutionen entsprechen, und fördern aktiv die persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden in Führungs- und Nicht-Führungspositionen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile und Leistungen finden Sie unter Arbeiten an der ZHAW.

Professor & Head of the Winterthur Institute of Health Economics (WIG) 100 % Arbeitgeber: ZHAW

Die ZHAW bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Wädenswil, wo Sie als Professor:in Stadtökologie aktiv zur nachhaltigen Stadtentwicklung beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Lehre fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Netzwerk. Unsere offene und kollegiale Kultur ermöglicht es Ihnen, innovative Ideen zu entwickeln und in der Praxis umzusetzen, während Sie Teil einer dynamischen Institution sind, die sich für eine klimaresiliente Zukunft einsetzt.

Z

Kontaktdaten:

ZHAW Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Professor & Head of the Winterthur Institute of Health Economics (WIG) 100 % mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Stakeholder-Management
Erfahrung in der Drittmittelakquise
Wettbewerbsfähige Forschungsstipendien
Strategische Entwicklung