Strategic People Partner: Talent & HR Lifecycle

Strategic People Partner: Talent & HR Lifecycle

Frauenfeld Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue den gesamten Employee Life Cycle und steuere den Rekrutierungsprozess mit Führungskräften.
  • Unternehmen: Zur Rose Suisse AG, ein innovatives Unternehmen in Frauenfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Mitarbeitererfahrung aktiv und entwickle deine HR-Karriere weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene HR-Weiterbildung und mehrjährige Erfahrung als People Business Partner.

Zur Rose Suisse AG in Frauenfeld sucht einen People Business Partner (80–100%) zur ganzheitlichen Betreuung des Employee Life Cycle und zur Steuerung des Rekrutierungsprozesses gemeinsam mit den Führungskräften. Sie bringen eine abgeschlossene HR-Weiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung als People Business Partner, sowie Kommunikationsstärke und Belastbarkeit mit.

Erfahrung mit HR-Tools wie Workday, Abacus oder RTM ist von Vorteil.

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Strategic People Partner: Talent & HR Lifecycle Arbeitgeber: Zur Rose Suisse AG

Zur Rose ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und teamorientierte Kultur pflegt, in der jede Stimme zählt. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Wachstumschancen und unterstützen aktiv die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Unser Standort in Frauenfeld ermöglicht es dir, Teil eines innovativen Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung des Gesundheitswesens einsetzt.

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Kontaktdaten:

Zur Rose Suisse AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic People Partner: Talent & HR Lifecycle mit Bravour zu bestehen

HR-Weiterbildung
Berufserfahrung als People Business Partner
Kommunikationsstärke
Belastbarkeit
Erfahrung mit HR-Tools
Workday
Abacus